Postée il y a 21 heures
Vous travaillez pour un gîte constitué de 60 chambres environ.
Vous intègrerez l'équipe d'entretien déjà en place et serez en charge l'entretien des chambres, des salles de bain, des lits, des sols, de la cuisine et de ses équipements (Machine à laver, four, poêle à bois...). Vous êtes garant(e) de la satisfaction des clients et devez donc signaler si vous constatez une anomalie, un dysfonctionnement nécessitant une intervention, une réparation.
Vous avez le sens du contact et un bon relationnel car vous pouvez être amené(e) à accueillir les clients pour leur arrivée (Présentation des lieux) ou à leur départ du gîte.
Ce poste est cadencé par les différentes missions qui vous sont confiées et nécessite donc une bonne capacité d'adaptation.
Le contrat proposé sera à minima un CDD de 6 mois, évolutif.
Votre temps de travail de 15 h 00 par semaine sera annualisé et vos horaires de travail seront flexibles en fonction de la saisonnalité des réservations.
Ce poste nécessite également de réaliser par roulement avec les autres membres de l'équipe des astreintes le week-end notamment pendant la pleine saison.
Experience: 2 An(s) - sur un même type de poste
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Location de terrains et d'autres biens immobiliers
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience: 2 An(s) - sur un même type de poste
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Location de terrains et d'autres biens immobiliers
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.