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Débutant.e ou expérimenté.e, tu recherches un nouveau défi ? Chez Manpower, nous offrons à des personnes d'horizons différents, avec ou sans qualification, un large éventail d'opportunités en CDI, CDD et Intérim. En bref : la personnalité, la motivation et les compétences priment sur le CV.
Manpower DAX BTP TRANSPORT recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Câbleur (H/F). Le câbleur installe et relie des équipements électriques ou électroniques, mais il ne les fabrique pas. Il se sert des documents techniques du réseau déjà en place, ou du cahier des charges de l'installation à réaliser. Le câbleur travaille dans son atelier où il prépare les éléments nécessaires au raccordement et réunit les composants divers. Il intervient aussi bien à la source de l'alimentation que sur toute la longueur du réseau d'alimentation. Il est capable de détecter une défaillance avec précision grâce à ses appareils de test et de mesure. Le câbleur assure l'alimentation d'un réseau électrique ou électronique : - Lecture et analyse de schémas de réseaux - Réalisation de faisceaux électriques, raccord de composants électriques ou électroniques - Fixation d'éléments sur des architectures en place - Détection de pannes sur le réseau - Proposition de solutions alternatives Le câbleur est doté d'un sens poussé de l'analyse et sait faire preuve de réactivité : - Savoir lire et corriger un schéma électrique - Connaître les normes électriques et les contraintes règlementaires - Savoir utiliser les outils d'installation et de test des réseaux - Maîtriser le travail du métal (découpe, soudure, sertissage, ?) - La connaissance de l'anglais peut être nécessaire (documents techniques anglophones). Vos avantages : - + 10% de congés payés + 10% d'Indemnités de Fin de Mission (IFM) - Vous pouvez placer en toute sécurité vos IFM à un taux exceptionnel de 8% - Vous bénéficiez des paniers repas et des indemnités kilométriques selon la grille de rémunération de l'entreprise - Vous percevez 150- pour chaque candidat parrainé par vos soins (condition d'éligibilité : votre filleul doit travailler 150 heures dans les 3 mois suivant son inscription) - Vous bénéficiez des avantages du comité d'entreprise Manpower Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible Durée : 3 semaine(s) renouvelable