Responsable de planification et développement territorial (H/F)

Postée il y a 24 jours

Les missions du poste

Sous l'autorité de la directrice urbanisme et au sein d'une équipe dynamique, vous participerez au suivi des procédures de planification urbaine et à la réussite de projets. Vous travaillerez en collaboration avec les partenaires externes et les services internes de la collectivité.
Missions principales :
I- Gérer et animer les procédures de planification : assurer le suivi technique, administratif et financier des procédures ; préparation des rapports et arrêtés nécessaires au bon déroulé des procédures ; assurer le lien entre les bureaux d'études et les élus pour conduire aux meilleurs choix ; rédiger les pièces des procédures réalisées en interne (modifications simplifiées et mise à jour des servitudes d'utilisé publique principalement).
Vous animerez des groupes de travail, veillerez au bon déroulement des procédures (délibérations, arrêtés, concertation, enquête publique, mesures de publicité...) en lien avec l'assistante.
Vous serez chargé de gérer les marchés publics avec les bureaux d'études, gérer les pages relatives aux procédures qui lui sont confiées sur le site internet de la ville.
Vous effectuerez le suivi des études d'urbanisme : entrées de ville, pistes cyclables, agriculture urbaine... et assurerez la veille technique et juridique.
Vous veillerez au respect des procédures réglementaires et du calendrier de la procédure.
II- Constituer un support cartographique pour les services urbanisme de planification et d'instruction :
Réaliser les cartes nécessaires aux travaux menés par la direction et mise à jour du logiciel Cart@ds avec l'intégration des cartes.

Experience: 2 An(s) - Si pas de diplôme

Compétences: Faciliter et créer les conditions de la coopération,Assurer la gestion administrative d'une activité,Collaborer avec des partenaires institutionnels,Utiliser les outils numériques,Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier,Travailler en groupe, en réseau,Actualiser régulièrement ses connaissances,Maitrise de QGIS ou logiciel de cartographie

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

Le profil recherché

Experience: 2 An(s) - Si pas de diplôme

Compétences: Faciliter et créer les conditions de la coopération,Assurer la gestion administrative d'une activité,Collaborer avec des partenaires institutionnels,Utiliser les outils numériques,Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier,Travailler en groupe, en réseau,Actualiser régulièrement ses connaissances,Maitrise de QGIS ou logiciel de cartographie

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

Lieu : Carcassonne
Contrat : CDD
Salaire estimé : 45 000 € par an

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