Embarquez avec Start People
CDI, CDD ou Intérim, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne dans votre recherche d'emploi. Nos équipes, réparties au sein de 245 agences à travers la France, sont dans les starting blocks pour décrocher les missions qu'il vous faut tout en privilégiant des relations professionnelles et humaines.
Plombier chauffagiste N1-N2 (H/F)
En binôme avec 1 plombier chauffagiste autonome, vous serez amené(e) à effectuer des travaux d'entretien, d'installation et de dépannage sur systèmes de plomberie chauffage.
Vous effectuez ces travaux chez des particuliers en neuf ou rénovation de : salle de bains, chaudières, PAC, etc.
Pour cette mission intérim de 3 mois minimum, vous êtes titulaire d'un CAP/BEP en plomberie, installation sanitaire et thermique avec idéalement de bonnes notions d'électricité.
Vous justifiez d'un niveau professionnel N1 à N2. Vous êtes soigneux, méticuleux, discret, avez un bon relationnel.
Permis B requis pour la conduite d'un véhicule de société.
35 heures par semaine, chantiers locaux.
Salaire selon expérience 12,16 à 12,52 €/heure + 10% congés payés + 10% indemnité de fin de mission + mutuelle + compte-épargne temps 6% l'an + comité d'entreprise + participation aux bénéfices dès 455 heures d'ancienneté
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
Pour cette mission intérim de 3 mois minimum, vous êtes titulaire d'un CAP/BEP en plomberie, installation sanitaire et thermique avec idéalement de bonnes notions d'électricité.
Vous justifiez d'un niveau professionnel N1 à N2. Vous êtes soigneux, méticuleux, discret, avez un bon relationnel.
Permis B requis pour la conduite d'un véhicule de société.
35 heures par semaine, chantiers locaux.
Salaire selon expérience 12,16 à 12,52 €/heure + 10% congés payés + 10% indemnité de fin de mission + mutuelle + compte-épargne temps 6% l'an + comité d'entreprise + participation aux bénéfices dès 455 heures d'ancienneté
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.