Postée il y a 6 heures
Dans le cadre de l'accompagnement d'un de mes clients, un cabinet d'expertise comptable dynamique situé dans le quartier Saint-Cyprien à Toulouse, je recrute un(e) Expert-comptable diplômé(e) pour un poste en CDI. Ce cabinet en pleine expansion recherche un profil motivé, passionné par le conseil, et prêt à relever de nouveaux défis pour contribuer à son développement.
À propos du cabinet :
Créé en 2019, ce cabinet s'est rapidement imposé comme un acteur de référence dans des secteurs très spécifiques tels que l'hôtellerie, la restauration, le monde de la nuit et la restauration rapide. Le cabinet connaît une croissance exceptionnelle, doublant son chiffre d'affaires chaque année. Il s'est également tourné vers le digital et propose des solutions complètes pour la gestion des LMNP, SCI, holdings, franchises et problématiques patrimoniales.
L'équipe, jeune et dynamique, est composée de collaborateurs passionnés et engagés. Vous rejoindrez une structure en pleine évolution avec un pôle social en développement, un pôle juridique en partenariat avec un autre cabinet, et une équipe technique soudée. Vous évoluerez dans un environnement où l'initiative et le leadership sont fortement valorisés.
Votre mission :
En tant qu'Expert-comptable diplômé(e), vous serez amené(e) à :
- Superviser les équipes sur la partie technique et production.
- Assurer la qualité des services rendus aux clients, notamment dans les secteurs d'activité spécifiques du cabinet.
- Participer à la stratégie de développement du cabinet et au suivi des clients.
- Avoir une présence forte sur site pour encadrer l'équipe et accompagner le cabinet dans sa croissance.
- Contribuer aux recrutements et à la formation des collaborateurs.
Profil recherché :
- Vous êtes expert-comptable diplômé(e) avec une expérience significative dans la gestion de portefeuille clients, idéalement dans des secteurs similaires (hôtellerie, restauration, etc.).
- Vous avez une maîtrise technique solide et la capacité de superviser une équipe.
- Vous êtes autonome, dynamique et avez un véritable esprit d'initiative.
- Vous avez l'envie de vous investir sur le long terme et de participer à la croissance du cabinet, avec la possibilité de devenir associé(e) à moyen terme, sous réserve d'une bonne relation et d'une vision partagée.
- Vous êtes passionné(e) par le conseil client et souhaitez prendre part à un projet ambitieux.
Les avantages :
- Un environnement de travail dynamique avec une équipe jeune et motivée.
- La possibilité de télétravail, en fonction des besoins et des discussions.
- Des opportunités de développement personnel et de leadership au sein du cabinet.
- Une rémunération attractive, à discuter selon le profil.
- La possibilité de devenir associé(e) à moyen terme, après avoir bien préparé la relation.
Processus de recrutement : Le cabinet est ouvert à la discussion concernant les attentes en termes de rémunération et de conditions de travail. Ces points seront abordés lors de l'entretien afin de trouver le meilleur compromis pour le futur collaborateur.
Experience: 2 An(s)
Compétences: Méthodes et procédures de contrôle comptable,Procédures de contrôle comptable,Élaborer des procédures administratives ou comptables,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Réaliser des opérations comptables
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Société de recrutement spécialisée dans les domaines de l'expertise comptable, de l'audit, et du juridique.
Experience: 2 An(s)
Compétences: Méthodes et procédures de contrôle comptable,Procédures de contrôle comptable,Élaborer des procédures administratives ou comptables,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Réaliser des opérations comptables
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Activités des agences de placement de main-d'œuvre
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Société de recrutement spécialisée dans les domaines de l'expertise comptable, de l'audit, et du juridique.