Postée il y a 17 heures
Sous la responsabilité du Responsable de Rayon, vous êtes amené(e) à :
Tenir les rayons : Assurer le remplissage des rayons avec la priorité aux ruptures ; S'assurer de la conformité du balisage ; Effectuer la rotation des produits en fonction des dates ; Participer à la dynamique commerciale du rayon ; Assurer la propreté des rayons ; Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité
Gérer les stocks : Tenir la réserve rangée et propre ; S'assurer de la fiabilité des stocks
Relation client : Renseigner le client ; Conseiller la clientèle ; Fidéliser la clientèle ; Être disponible et à l'écoute
Le recrutement est accessible à tous et se fera par la méthode de recrutement par simulation MRS
Vous serez évalué sur vos habiletés à : Respecter des normes et des consignes, travailler en équipe, travailler sous tension, agir dans une relation de service, maintenir son attention dans la durée
Inscrivez vous sur la réunion d'information du 1 er Avril à 9h via MES EVENEMENTS EMPLOI https://mesevenementsemploi.francetravail.fr/mes-evenements-emploi/evenement/408576/recrutement-mrs-votre-magasin-e-leclerc-des-sables-d-olonne-les-sables-d-olonne
Experience: Débutant accepté
Compétences: Vérifier la température des réfrigérateurs, des chambres froides en réserve et en rayon,Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable,Retirer des produits non conformes,Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon,Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison,Informer, renseigner une personne sur les articles en vente,Présenter et valoriser un produit ou un service,Organiser, aménager un espace de vente
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Hypermarchés
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Vérifier la température des réfrigérateurs, des chambres froides en réserve et en rayon,Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable,Retirer des produits non conformes,Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon,Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison,Informer, renseigner une personne sur les articles en vente,Présenter et valoriser un produit ou un service,Organiser, aménager un espace de vente
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Hypermarchés
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.