Postée il y a 217 jours
N° 51.01.24 au sein d'un établissement accueillant des enfants et pré adolescents en situation de handicap
Description du poste
L'aide-soignant.e agit en conformité avec le projet associatif et l'ensemble des politiques qui y sont liées. Il/elle anime des activités au profit des usagers et participe aux activités mises en œuvre par l'équipe éducative. Il/elle est également chargé.e de la surveillance et du bien-être des usagers accueillis.
- 38h hebdomadaires
- 1 week-end/4,
- Horaires des missions : commençant au plus tôt à 7h et finissant au plus tard à 20h30.
Missions
- Participer à la mise en place et au suivi du projet personnalisé de chaque usager
- Accompagner et aider individuellement les usagers dans les actes de la vie quotidienne
- Accompagner les usagers dans la relation à l'environnement et au maintien de la vie sociale
- Assurer la transmission de l'information
- Garantir la sécurité des usagers et des biens
- Participer à la vie institutionnelle
- Taux d'encadrement : 2 personnes pour 8 jeunes de jour / 2 personnes pour 15 jeunes de nuit
Qualités et compétences
- Aptitudes relationnelles
- Capacités d'écoute et d'observation
- Sens des responsabilités
- Polyvalence, discrétion et patience
- Savoir travailler en équipe
Qualifications et prérequis demandés
- Diplôme DEAS exigé
- Débutant.e accepté.e, mais une expérience significative de l'accompagnement de personnes en situation de handicap sera privilégiée
- Casier judiciaire vierge (un extrait de casier judiciaire sera demandé)
- Permis B valide
Rémunération et avantages
- Rémunération de 2087 € à 2470 € (selon expérience / grille CCN 66)
- Modulation du temps de travail, congés trimestriels et RTT, congés d'ancienneté
- Etablissement fermé lors des vacances scolaires
- Mutuelle santé et prévoyance, parcours d'accueil et d'intégration, indemnité kilométrique vélo, prime de présence, accord d'égalité professionnelle, chèques vacances, compte épargne temps, prime de partage de valeur.
Deux postes sont à pourvoir dès que possible.
Merci d'adresser votre CV et lettre de motivation, par email à l'attention de Mme Marine CARRIC, Cheffe de service;
Experience: Débutant accepté
Compétences: Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne,Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier,Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des sièges sociaux
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne,Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier,Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des sièges sociaux
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.