Missions :
- Reprise d'un portefeuille clients de l'industrie (PME et Grandes Entreprises : EOM ou Fabricants de Machines) dans une action de fidélisation, sur la première année
- Puis développer ce portefeuille sur ces cibles connues (pas de prospection dans le dur) en profitant des qualités reconnues de la société
- Analyser les besoins techniques des clients et proposer des solutions adaptées.
- Développer une stratégie de fidélisation pour renforcer les relations existantes.
- Participer à des actions commerciales : salons, présentations clients, etc.
- Appliquer et promouvoir la politique commerciale de l'entreprise.
Profil :
- Idéalement issu.e d'une formation technique, ou technico-commerciale
- Vous disposez d'une expérience de vente dans un contexte lié à la mécanique et à l'industrie
- Connaissances OBLIGATOIRE dans les REDUCTEURS et MOTOREDUCTEURS.
- Excellentes compétences relationnelles et aisance dans les échanges techniques avec des interlocuteurs exigeants.
- Autonomie, organisation, et goût pour les déplacements (home office, découchage 1 à 3 fois par mois max).
- Anglais souhaité, mais non impératif.
Fourchette de salaire :
Global : 50 à 63 K€ au total + véhicule
(Fixe entre 42 K€ € et 55 K€ bruts)
Ce qui nous plaît dans ce job :
- L'autonomie dans la gestion des projets.
- Le dynamisme du secteur d'activité.
- Evolutivité du poste
Procédure courte :
Process cabinet très humain sous 15 jours ☎️✅, et transmission du dossier au Client si tout matche
pour décision rapide.
Le décompte est lancé 😉 Vous y êtes presque !