Postée il y a 24 heures
Iziwork, l'agence d'intérim digital #1, recherche un Electricien Industriel (h/f) à Saint-Étienne. Candidatez en un clic et accédez à tous nos services depuis la meilleure app du marché.
Entreprise reconnue dans le secteur de l'électricité industrielle, nous recherchons pour compléter leurs équipes des électriciens industriel h/f pour des chantiers en local ou en grand déplacement
À propos de la mission
- Installer, de contrôler et dépanner les installations électriques au sein d'un milieu industriel
repérer les emplacements, planifier les chemins de câbles pour installer un nouvel équipement ou pour le décâblage en vue du déplacement de machines
Poste en chantier en horaires journées
Rémunération & Avantages
Rémunération : 11,88 € - 14,00 € par heure
Volume horaire hebdomadaire de base : 35 heures par semaine
Avantages :
- 10% d'indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,37€ - 16,94€
- Demandes d'acompte en 24h
- Un des meilleurs CET de France avec un taux d'intérêt de 10% par an
- Tous vos services dans une application
- Accès rapide à tous vos documents sur notre application
- Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation
Chantier local :
Panier
Chantier en grand déplacement
Forfait Grand déplacement
Profil recherché
Issu(e) d'une formation électricité industrielle, vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans sur un même type de poste.
Motivé(e), doté(e) d'un bon état d'esprit, vous aimez le travail d'équipe.
- Expérience : Entre 24 mois et 5 ans
Certificats requis
- Permis B
iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à @.**. Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.
Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.