UPERCUT
Postée il y a 2 jours
Mission
En tant que CDG RH Junior, rattaché(e) à la responsable CDG RH & Rémunérations, vos missions seront les suivantes :
- Contrôler les effectifs mensuels du périmètre salon en collaboration avec le service Paie
- Réaliser les indicateurs RH de pilotage (ex : taux entrée, sortie, turn-over, âge, ancienneté, etc) et produire les présentations mensuelles pour le comité de Direction ;
- Participer au contrôle de la masse salariale ;
- Participer à des projets divers en lien avec la digitalisation de la fonction ;
- Répondre aux diverses demandes du Groupe (études RH, rémunération, listing du personnel, )
Cette liste est non exhaustive.