Postée il y a 10 heures
Distributeur de boissons auprès des cafés, hôtels et restaurants, DBI recherche un.e Comptable Général.e. en CDI, à temps plein (base de 35h hebdomadaire).
Le poste est à pourvoir dès que possible et est basé à Paris 17ème.
Rattaché.e à la Direction générale, vous agissez en parfaite autonomie sur les différents volets de la comptabilité. Véritable partenaire clé, vous serez responsable de la gestion complète de la comptabilité de l'entreprise.
Vos missions consisteront à :
1.Gérer la comptabilité clients :
Traiter les prélèvements automatiques des clients
Relancer les clients par téléphone et par écrit
Encaisser les règlements, faire le lettrage des comptes
Etablir les échéanciers
Éditer et suivre la balance âgée en relation avec les commerciaux
Effectuer du recouvrement en lien avec le cabinet de recouvrement
Gérer la comptabilité fournisseurs :
Vérifier les factures fournisseurs
Gérer les règlements des fournisseurs dans le respect des procédures internes selon les délais impartis
Analyser les factures manquantes par rapport aux commandes
2.Gérer la comptabilité générale :
Saisir les pièces comptables (fournisseurs, clients, banques...)
Gérer les immobilisations, préparer et saisir les fiches
Effectuer les rapprochements bancaires et suivre la gestion des flux de trésorerie
Codifier les factures d'achats : lettrage et pointage des comptes et enregistre les factures dans les journaux
Participer au développement et à l'amélioration des process et outils comptables
Dresser un état mensuel de la situation comptable de l'entreprise
Préparer les éléments pour les payes : suivi des congés, titres restaurant.
Traiter les notes de frais
Réaliser les déclarations fiscales (TVA, TVTS, CFE, CVAE,.)
Participer et établir les clôtures mensuelles, trimestrielles et annuelles
3.Gérer l'administratif courant
Suivre les dossiers RH (mutuelle, médecine du travail,etc)
Tenir des tableaux de bord à jour (suivi des mouvements de personnel, des paies, des baux commerciaux)
Mettre en place et suivre les tickets restaurants
Suivre et Traiter les dossiers en cours avec les organismes tiers (mutuelle, restraite, URSSAF, etc)
Centraliser le courrier papier, le traiter ou le distribuer auprès de la personne concernée
Profil recherché
Doté.e d'un bon relationnel, vous êtes à l'aise avec les outils bureautiques. Soucieux.se du travail soigné, vous tenez vos dossiers avec rigueur. Votre expertise vous permettra de maitriser les différents aspects du poste et de pouvoir gérer cette polyvalence. Vous êtes organisé.e ce qui facilite votre quotidien pour pouvoir mieux gérer les priorités selon les deadlines.
Enfin, si vous aimez le travail en équipe et attachez une importance à l'ambiance de travail alors rejoignez l'équipe DBI en postulant dès maintenant.
Nous avons hâte de vous rencontrer !
Experience: 2 An(s)
Compétences: Logiciels comptables,Codifier une facture,Codifier un mandat,Codifier un titre,Effectuer le suivi des commandes, la facturation
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) de boissons
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience: 2 An(s)
Compétences: Logiciels comptables,Codifier une facture,Codifier un mandat,Codifier un titre,Effectuer le suivi des commandes, la facturation
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) de boissons
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.