• Communication en faveur du volontariat
- Etre l'interlocuteur privilégié des sapeurs-pompiers volontaires de
l’Aisne
- Promouvoir et valoriser le volontariat auprès du grand public à travers
des actions de communication
- Soutenir les initiatives des centres de secours dans leur politique de
recrutement
- Contribuer à une gestion prospective et dynamique de la ressource
humaine volontaire et mettre en œuvre toute action visant à la
maintenir
- Initier et développer toutes les mesures contribuant à maintenir et
améliorer la disponibilité des sapeurs-pompiers volontaires
- Mettre en œuvre une politique de rapprochement avec les
employeurs de sapeurs-pompiers volontaires existants ou potentiels
- Développer l’information en direction du public sur l’activité des SPV, élaborer des supports de communication et des plans d’actions en faveur du volontariat
• Mise en œuvre de la politique départementale en faveur du volontariat
- Encadrer et animer en complémentarité des services composés d'agents de statuts différents
- Promouvoir et favoriser le développement et la pérennisation du volontariat
- Conduire et organiser la mise en œuvre de la politique de
recrutement des sapeurs-pompiers volontaires
- Gérer administrativement les conventions avec les entreprises
- Veiller au bon échange d’informations entre les CS, les services du SDIS et les entreprises concernées par les conventions
- Suivre les effectifs des SPV et mettre en place les outils nécessaires à une gestion prévisionnelle
- Conseiller les chefs de centre et assister les chefs de groupements territoriaux en ce qui concerne l’organisation et la gestion des ressources humaines
-aptitude à gérer une équipe
- disponibilité
- rigueur
- facilité d'adaptation
Au travers d’action de communication, favoriser le développement du volontariat et maintenir l’effectif SPV dans le département.
Conditions générales d’exercice :
- Travail en bureau
- Déplacements fréquents
- Horaires réguliers avec amplitude variable en fonction des obligations de service public
Rémunération :
- Régime indemnitaire du grade détenu
- Prime de fin d'année
- CNAS
- Participation du SDIS à la mutuelle de santé et prévoyance