Postée il y a 65 jours
TECHNICIEN MOTORISTE H/F Notre client est une entreprise pionnière et innovante, spécialisée dans la conception, la maintenance et l'optimisation de moteurs pour des équipements variés. Fort d'une expertise technique pointue et d'une réputation d'excellence, il s'impose comme un acteur incontournable dans son secteur. Il recrute dans le cadre d'un CDI, un Technicien Motoriste itinérant sur la région Grenobloise et Lyonnaise et les environs.
Description du poste :Sous la supervision du Directeur d'agence, vous serez en charge de l'entretien et de la réparation de moteurs sur une zone géographique définie. Vos missions seront :
Assurer l'entretien et la réparation de moteurs sur des engins de manutention, agricoles ou de travaux publics.Diagnostiquer les pannes, effectuer les réparations nécessaires et assurer la remise en service des équipements.Intervenir directement chez les clients, en autonomie, dans le respect des délais et des standards de qualité de l'entreprise.Garantir la satisfaction client par un service professionnel et efficace.
Profil recherché :
Vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans en mécanique moteur (ou êtes issu(e) d'une alternance réussie dans ce domaine).Vous avez de solides connaissances en maintenance d'engins de manutention, agricoles ou TP.Vous êtes autonome, rigoureux(se) et organisé(e).
Pourquoi les rejoindre :
Rémunération : 35/39K€ fixe brut Avantages : Prime d'intéressement, prime objectif, prime itinérance, véhicule de société, outils, mutuelle, CSE.Environnement stimulant et familiale.Formation en interne.
Processus de recrutement :
1er échange avec Justine, Chargée de recrutement du cabinet de recrutement.1er entretien avec la DRH.2ème entretien avec le Responsable Technique.
Profil recherché :
Vous justifiez d'une expérience d'au moins 2 ans en mécanique moteur (ou êtes issu(e) d'une alternance réussie dans ce domaine).Vous avez de solides connaissances en maintenance d'engins de manutention, agricoles ou TP.Vous êtes autonome, rigoureux(se) et organisé(e).
Pourquoi les rejoindre :
Rémunération : 35/39K€ fixe brut Avantages : Prime d'intéressement, prime objectif, prime itinérance, véhicule de société, outils, mutuelle, CSE.Environnement stimulant et familiale.Formation en interne.
Processus de recrutement :
1er échange avec Justine, Chargée de recrutement du cabinet de recrutement.1er entretien avec la DRH.2ème entretien avec le Responsable Technique.