GSE CONSEIL accompagne les Cabinets d'Avocats d'Affaires du Grand Ouest et de la Région Centre en identifiant et intégrant des collaborateurs, associés ou futurs associés spécialistes en Corporate / M&A, Fiscal, Droit Economique, Immobilier et Urbanisme, Droit Social, etc. Nous maîtrisons les spécificités organisationnelles et techniques des cabinets d'avocats depuis 15 ans. Des grandes firmes aux cabinets plus confidentiels, nous conseillons tous les acteurs du droit des affaires.
Notre client, Cabinet d'Avocats d'Affaires spécialisé en Immobilier et Construction, a construit une solide réputation en ne développant que ce champ d'expertise. Avec une clientèle d'entreprises et d'institutionnels stable et en constante progression, le Cabinet conforte sa position sur la région. Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client un/une Avocat(e) en Droit Immobilier et Construction H/F.
Pourquoi nous avons besoin de vous ?
L'activité connaît une croissance significative et pour maintenir le niveau de qualité et de proximité offerts aux clients, l'équipe a besoin de s'étoffer.
Raisons d'être du poste
Il va s'agir d'accompagner les clients sur leurs problématiques contentieuses mais également juridiques. Vous exercerez en étant attentif(ve) aux besoins du client et en lui offrant une approche personnalisée, certes sur le plan technique mais également sur le plan relationnel.
Tâches et Responsabilités du Poste
Vous serez amené(e) à recevoir la clientèle, à effectuer les recherches en doctrine et jurisprudence et à rédiger des consultations préalables.
Vous définirez la stratégie du dossier et rédigerez l'ensemble des actes de procédure en assurant le lien et les échanges avec le client et les tiers (huissiers, experts, juges, etc.).
Vous représenterez aux audiences (majoritairement dans la région Ouest, et ponctuellement sur tout le territoire national) et aux expertises et suivrez les voies d'exécution.
Votre périmètre technique concernera les dossiers en :
· Baux d'habitation et baux commerciaux
· Droit de la copropriété
· Ventes, responsabilités civiles et garanties légales (décennales, GPA, DO)
· Voies d'exécutions, mesures conservatoires, recouvrement, saisies immobilières
L'environnement humain
Vous travaillerez au sein d'une équipe de 5 personnes comprenant 2 associés, 1 collaborateur, 1 assistant et vous. L'ambiance de travail est de très bonne qualité au sein du cabinet. Les collaborateurs se sentent écoutés et valorisés parce qu'ils bénéficient d'une grande disponibilité des associés.
Les événements organisés (repas, séminaires, événements) et spontanés entre collaborateurs sont par ailleurs un bon baromètre de l'atmosphère sérieuse laissant toutefois place à l'extra-professionnel.
Ce qu'on attend de vous
Vous devrez rapidement trouver votre place dans l'organisation du travail de l'équipe pour atteindre le niveau d'autonomie générale attendu. Le temps nécessaire pour atteindre cette autonomie vous sera donné et la formation interne sera assurée.
Malgré ce niveau d'autonomie attendu, le lien avec les membres de l'équipe devra être soigné. Les échanges spontanés sont appréciés, le partage des succès est toujours un plus et demander ou apporter du soutien est essentiel.
Avantages du poste
Les horaires sont mesurés et l'associé sera plus attentif à la qualité et au soin apporté à vos clients qu'à vos horaires. Votre rémunération est abondée par un système de prime indexée à vos résultats individuels.
Le processus de recrutement inclut une étude minutieuse de votre candidature. Vous serez reçu par Grégory SEYER - Consultant GSE CONSEIL puis par l'Associé. En amont, nous serons attentifs à votre profil s'il répond aux critères suivants :
· CAPA après une formation en droit des contrats / droit civil / droit immobilier
· 5 ans d'expérience en cabinet d'avocat, stages inclus.
· Autonomie confirmée sur les procédures et capacité à plaider les dossiers.
· Personnalité affirmée, bienveillante et esprit collectif.
· Compétences avérées en rationalisation et organisation.
Si vous vous retrouvez dans ce projet et cette description, n'attendez plus, postulez !
Le processus de recrutement inclut une étude minutieuse de votre candidature. Vous serez reçu par Grégory SEYER - Consultant GSE CONSEIL puis par l'Associé. En amont, nous serons attentifs à votre profil s'il répond aux critères suivants :
· CAPA après une formation en droit des contrats / droit civil / droit immobilier
· 5 ans d'expérience en cabinet d'avocat, stages inclus.
· Autonomie confirmée sur les procédures et capacité à plaider les dossiers.
· Personnalité affirmée, bienveillante et esprit collectif.
· Compétences avérées en rationalisation et organisation.
Si vous vous retrouvez dans ce projet et cette description, n'attendez plus, postulez !