A pourvoir au plus tôt fin 2024, au plus tard en Janvier 2025, ce poste est basé à St Emilion.
Profil EXPERT : de formation/expérience liées aux services de l'industrie, à la gestion des espaces verts et/ou au monde agricole, vous êtes rigoureux.se, débrouillard.E, à l'aise en équipe et avec les clients.
Vous avez le sens de l'orientation, des qualités pédagogiques et des qualités pour convaincre ; vous aimez travailler en extérieur aussi bien qu'en intérieur. Vous êtes familier. Ère avec les nouvelles technologies et curieux à ce sujet-là.
Vous vous adaptez facilement à une charge de travail importante sur certaines périodes, avec des horaires plutôt matinaux. Si la perspective d'évoluer au sein d'une start-up œuvrant pour des nouvelles technologies liées à l'agriculture, abordant sa phase d'accroissement avec un produit mature et de vraies opportunités de croissance internationale vous motive, rejoignez-nous en postulant à cette offre.
Pré-requis, avec curiosité et appétence pour la nature et la gestion de produits 4.0 :
- Capacité de résolution de problèmes : apte à identifier les pannes mécaniques et électroniques/électriques, et à proposer des solutions efficaces
- Polyvalence : Capable d'intervenir dans différentes situations : repérages chez un nouveau client, mise en route/installation, travail sur l'interface, gestion de l'opérationnel, suivi commercial et travail en équipe
- Compétences techniques : Connaissance approfondie du fonctionnement, de l'entretien et des réparations des équipements
*** Capacité de formation : Potentiel pour former d'autres opérateurs ou techniciens sur l'utilisation et l'entretien des robots
*** Déplacements ponctuels surtout en région Nouvelle Aquitaine et parfois au niveau national ***
Rattaché(e) au manager qualité et responsable des flottes de robots, vous êtes en charge de la gestion des robots de tonte Vitirover, entreprise spécialisée dans l'entretien durable des espaces verts *** compliqués ***.
A ce titre, vous êtes chargé(e) de :
- Superviser à distance par l'intermédiaire de la plateforme Cloud Vitirover (Smartphone/tablette/PC) le bon fonctionnement des robots sur leur zone de travail
- Assurer la maintenance des robots lorsqu'un dysfonctionnement est détecté
- Assurer le suivi des parcelles et leur bon entretien par les robots mis en place
- Mettre en œuvre des solutions correctives pour subvenir aux limites des robots et répondre au cahier des charges convenu avec les clients
- Assurer une démarche de service après-vente pour assurer la satisfaction des clients et améliorer de façon continue la performance des robots et le service global
- Optimiser la productivité des robots et adapter le nombre de robots en fonction des besoins de la zone de travail et des clients
- Assurer un contact permanent avec les clients afin de répondre au mieux à leurs besoins
- Contribuer à l'amélioration du robot avec l'équipe R&D en étant force de proposition sur des modifications à apporter
- Assurer le suivi de la maintenance des robots afin d'en rendre compte au responsable du bureau d'études
- Tenir à jour l'inventaire du nombre de robots disponibles ainsi que des pièces nécessaires à la maintenance
Experience: 1 An(s) - secteur agri, site indus/esp verts
Compétences: Électrotechnique,Optimiser un processus industriel,Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement,Réaliser un diagnostic technique,Détecter l'origine d'une panne (sur place ou à distance),Identifier les composants et les pièces défectueuses,Réaliser un premier diagnostic de dysfonctionnement et appliquer les mesures correctives,Réparer un équipement, une machine, une installation,Accompagner l'appropriation d'un outil par ses utilisateurs,Transmettre une technique, un savoir-faire,Participer à l'innovation et contribuer à l'amélioration continue du travail,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Utiliser des logiciels spécifiques,Analyser des données de maintenance,Connaissance des nouvelles technologies (capteurs), Etre organisé.E-gérer calendrier entretien...
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Fabrication de machines agricoles et forestières
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience: 1 An(s) - secteur agri, site indus/esp verts
Compétences: Électrotechnique,Optimiser un processus industriel,Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement,Réaliser un diagnostic technique,Détecter l'origine d'une panne (sur place ou à distance),Identifier les composants et les pièces défectueuses,Réaliser un premier diagnostic de dysfonctionnement et appliquer les mesures correctives,Réparer un équipement, une machine, une installation,Accompagner l'appropriation d'un outil par ses utilisateurs,Transmettre une technique, un savoir-faire,Participer à l'innovation et contribuer à l'amélioration continue du travail,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Utiliser des logiciels spécifiques,Analyser des données de maintenance,Connaissance des nouvelles technologies (capteurs), Etre organisé.E-gérer calendrier entretien...
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Fabrication de machines agricoles et forestières
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.