Postée il y a 5 jours
Sous la supervision de la Responsable des Ressources Humaines, vos missions sont :
- Gestion et administration du personnel : traitement des anomalies de pointage via l'outil SAP
- Administration RH : saisie des heures supplémentaires, mise à jour des tableaux de suivi (absentéisme, etc.)
- Communication RH : diffusion d'informations et support aux collaborateurs
- Suivi des formations : organisation des sessions avec les organismes de formation, suivi des formations obligatoires et gestion des autorisations de conduite
Experience: 2 An(s)
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise.
Les consultants du Département RH & Juridique vous proposent des opportunités de carrière.
Experience: 2 An(s)
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
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