Postée il y a 7 jours
1 POSTE D'AUXILIAIRE DE PUÉRICULTURE À POURVOIR EN 35H
EN CDI OU CDD DANS UN DE NOS MULTI ACCUEIL DE TOULOUSE 31300 OU 31400
DÉBUT DU CONTRAT LE PLUS TÔT POSSIBLE
PRISE EN CHARGE D'UN GROUPE D'ENFANTS, NURSING, PROPOSITION D'ACTIVITÉS, AIDE AU REPAS ET À L'ENDORMISSEMENT
D.E. AUXILIAIRE DE PUÉRICULTURE EXIGÉ
LA CONVENTION ALIFSA EST MISE EN PLACE DANS NOTRE ASSOCIATION
NOTRE PROJET EST CONSULTABLE SUR NOTRE SITE INTERNET
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération : 2 000 € à 2 030 € par mois
Experience: Débutant accepté
Compétences: Pathologies de l'enfant,Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Accueillir des enfants,Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
VOUS POUVEZ CONSULTER NOTRE SITE INTERNET
http://bidibulles.mycreches.fr
Experience: Débutant accepté
Compétences: Pathologies de l'enfant,Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Accueillir des enfants,Préparer et donner une prescription médicale à l'enfant,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Accueil de jeunes enfants
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de persévérance : Capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche quels que soient les imprévus, les obstacles de réalisation rencontrés.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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