Présentation du poste
L’Assistante de Soins en Gérontologie (ASG) intervient auprès des personnes
âgées atteintes de maladies neurodégénératives, notamment la maladie
d’Alzheimer et maladies apparentées, au sein du Pôle d’Activités et de Soins
Adaptés (PASA). Ce service accueille des résidents d’EHPAD ayant des troubles
cognitifs modérés, nécessitant une prise en charge spécifique pour préserver
leur autonomie et leur bien-être.
Missions principales
1. Accompagnement et stimulation des résidents
• Mettre en place des activités thérapeutiques et occupationnelles adaptées
(activités manuelles, sensorielles, physiques, sociales).
• Stimuler les capacités cognitives et motrices des résidents à travers des
ateliers adaptés.
• Encourager la participation et l’autonomie des résidents dans les actes de
la vie quotidienne.
• Favoriser le lien social et le bien-être émotionnel des résidents.
2. Soins et accompagnement personnalisé
• Assurer des soins de confort et de bien-être (aide à la toilette, à
l’habillage, aux repas, etc.).
• Adapter l’accompagnement en fonction des besoins et des capacités des
résidents.
• Observer et signaler tout changement dans l’état de santé ou le
comportement des résidents.
3. Travail en équipe et coordination
• Collaborer avec l’équipe pluridisciplinaire (infirmiers, psychologues,
ergothérapeutes, animateurs, etc.).
• Participer aux réunions de transmission et de suivi des résidents.
• Contribuer à l’élaboration et à l’adaptation des projets de soins
individualisés.
4. Participation à la démarche qualité et à l’amélioration des pratiques
• Respecter les protocoles de soins et d’hygiène en vigueur.
• Veiller à la sécurité et au bien-être des résidents au sein du PASA.
• Participer aux formations et à l’amélioration continue des pratiques
professionnelles.
Compétences et qualités requises
• Connaissance des pathologies neurodégénératives et des techniques
d’accompagnement spécifiques.
• Maîtrise des activités de stimulation cognitive et motrice.
• Sens de l’écoute, patience et bienveillance.
• Capacité à travailler en équipe et à s’adapter aux besoins des résidents.
Ce poste est essentiel pour offrir une prise en charge individualisée et de
qualité aux résidents du PASA, en favorisant leur autonomie et en améliorant
leur qualité de vie.
Pour assurer une prise en charge adaptée et bienveillante des résidents atteints
de troubles cognitifs, l’Assistante de Soins en Gérontologie doit posséder des
compétences spécifiques, des qualités humaines et une solide expérience dans
l’accompagnement des personnes âgées.
1. Formation et expérience
• Diplôme d’Aide-Soignant(e) (AS) ou d’Aide Médico-Psychologique (AMP) avec
formation complémentaire d’Assistante de Soins en Gérontologie (ASG).
• Expérience souhaitée auprès de personnes âgées en situation de dépendance,
idéalement en EHPAD ou en unité spécialisée (PASA, UHR, accueil de jour).
• Connaissance approfondie des maladies neurodégénératives (Alzheimer,
Parkinson, démences apparentées) et de leurs impacts sur la vie quotidienne.
• Maîtrise des techniques d’accompagnement et de stimulation cognitive,
sensorielle et motrice.
• Capacité à proposer et animer des activités adaptées aux capacités des
résidents (jeux de mémoire, ateliers sensoriels, motricité douce, etc.).
• Connaissance des protocoles de soins, d’hygiène et de prévention des
risques.
• Aptitude à observer, analyser et signaler les évolutions de l’état des
résidents.
3. Qualités humaines et relationnelles
• Empathie et bienveillance : Capacité à instaurer une relation de confiance
avec les résidents et leurs familles.
• Patience et écoute : Adaptabilité face aux troubles du comportement et aux
difficultés de communication.
• Dynamisme et créativité : Aptitude à proposer des activités innovantes et
adaptées aux capacités des résidents.
• Esprit d’équipe et collaboration : Travail en coordination avec l’équipe
pluridisciplinaire (infirmiers, psychologues, animateurs, kinésithérapeutes,
etc.).
• Capacité d’adaptation : Flexibilité face aux besoins changeants des
résidents et aux évolutions du PASA.
4. Engagement et valeurs professionnelles
• Sens du service et du bien-être des résidents.
• Discrétion et respect de la confidentialité.
• Motivation à se former et à améliorer ses pratiques professionnelles.
Le profil idéal allie compétences techniques et qualités humaines, avec une
réelle vocation pour l’accompagnement des personnes âgées en perte d’autonomie.
Situé dans le quartier du Grand Parc à Bordeaux, la résidence Le Platane du Grand Parc dispose d'une capacité d'accueil de 94 lits, dont 14 places en unité Alzheimer ou troubles apparentés, et propose également des solutions d'accueil en urgence. CSE, participation aux bénéfices du groupe, chèques cadeaux et 3 salles de pause... en font un environnement de travail dynamique et positif.