Postée il y a 15 heures
Qui sommes-nous ?
Pierre Fabre est le 2ème laboratoire dermo-cosmétique mondial, le 2ème groupe pharmaceutique privé français et le leader des produits vendus hors prescription dans les pharmacies en France.
Son portefeuille compte plusieurs franchises médicales et marques internationales dont Pierre Fabre Oncologie, Pierre Fabre Dermatologie, Eau Thermale Avène, Klorane, Ducray, René Furterer, A-Derma, Naturactive et Pierre Fabre Oral Care.
Implanté depuis toujours en région Occitanie, fabricant plus de 95% de ses produits en France, le groupe emploie près de 10 000 collaborateurs dans le monde et distribue ses produits dans quelque 130 pays. Pierre Fabre est détenu à 86% par la Fondation Pierre Fabre, une fondation reconnue d’utilité publique, et secondairement par ses collaborateurs à travers un plan d’actionnariat salarié.
En 2021, Ecocert Environnement a évalué la démarche de responsabilité sociétale et environnementale du Groupe selon la norme ISO 26000 du développement durable et lui a attribué le niveau « Excellence ».
Pierre Fabre est reconnu comme l’un des « Meilleurs Employeurs du Monde 2021 » par Forbes. Notre groupe est classé dans le Top 6 de l’industrie cosmétique et dans le Top 7 de l’industrie pharmaceutique dans le monde. Nous sommes convaincus que notre engagement et notre passion font préserver notre indépendance et vivre notre raison d'être.
Votre mission
Missions :
Au sein de la Direction des Achats Groupe et rattaché au responsable des Achats Directs nous recherchons notre futur(e) Acheteur(euse) Matières Premières.
En tant qu'Acheteur(se) Junior, vous serez responsable de l'optimisation des achats de matières premières en termes de coût, de délai et de qualité, tout en respectant les normes pharmaceutiques et dermo-cosmétiques. Vous développerez l'innovation et gérerez les risques et la performance RSE des fournisseurs. Vous interviendrez également en support technique des acheteurs, notamment dans la gestion administrative et l'intégrité des données achats.
Rôles et Responsabilités :
- Sourcing et Stratégie : Analyser les marchés fournisseurs, suivre les indices de marché, et définir des stratégies d'achat.
- Négociation et Gestion Commerciale : Réaliser des appels d'offres, négocier les conditions d'achat, et formaliser les contrats.
- Gestion du Panel Fournisseur : Analyser et optimiser le panel fournisseur, déployer des outils de gestion de la relation fournisseur.
- Support Technique : Assurer la gestion administrative des achats, garantir l'intégrité des données dans les systèmes d'information (SAP, Ariba, etc.), et gérer un portefeuille d'achat sous supervision.
- Activités Transverses : Participer à la résolution des litiges, contribuer aux chantiers d'amélioration continue, et assurer la conformité aux procédures qualité et éthiques.
Les ++ du poste :
En tant qu'Acheteur(se) Junior, vous souhaitez acquérir rapidement des compétences clés au sein d'une structure mature, capable de vous faire évoluer. Vous avez le goût de l'effort et de l'engagement, ce qui vous permettra de progresser rapidement dans un environnement international. Accompagné par l'équipe Achats, vous participerez à des projets structurants visant à optimiser les Achats chez Pierre Fabre.
Ce poste est à pourvoir au plus vite selon votre disponibilité dans le cadre d'un CDD de 10 mois. Il est éligible à 2 jours de télétravail et est basé à Soual (81).
Qui êtes-vous ?
Compétences Clés :
- Formation : Bac+4/5 en ingénierie ou école de commerce, idéalement avec une spécialisation en achats.
- Expérience : Entre 1 à 2 ans d'expérience dans les achats directs.
- Compétences Techniques : Connaissance des processus achats et supply chain amont, maîtrise des outils informatiques (Pack Office, SAP, PLM).
- Langues : Anglais courant (TOEIC > 850 ou équivalent).
Comportements Attendus :
- Incarner la vision du groupe, innover au service des clients, améliorer la performance, être ambitieux, jouer collectif, être constructif, et chercher à grandir et faire grandir.
Ce poste est idéal pour un candidat dynamique, rigoureux, avec un bon sens relationnel et une appétence pour les chiffres, souhaitant évoluer dans un environnement international et stimulant.
Nous sommes convaincus que la diversité est une source d’épanouissement, d’équilibre social et de complémentarité pour nos collaborateurs, nos offres sont donc ouvertes à toutes et tous sans restriction.