L'entreprise
Carrefour se réinvente au quotidien pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant.
Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s’engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous.
Description du poste
Rattaché(e) au Manager Univers, il (elle) coordonne et garantit la qualité et l’efficacité du processus d’approvisionnement.
Les missions principales seront les suivantes :
Planifier le travail et encadrer les équipes terrain au quotidien :
- Assurer l'exécution de la mise en rayon selon le plan de charge ( ou marche en avant) défini par le(la) Manager Univers et Manager Univers Adjoint
- Garantir des allées dégagées dès l’ouverture sur l’alimentaire
- S’assurer de l’optimisation des heures travaillées
- Remonter les besoins en ressources aux Managers Univers Adjoints
Garantir le process « camion à la gondole »:
- Analyser les ruptures et les traiter
- Contrôler les alertes Oméga du matin
- Contrôler la cohérence des commandes Omega et les modifier si besoin
- Réaliser les chaînages produits et délotages
- Ajuster les facings et stocks de sécurité
- Contrôler la gestion des stocks
Piloter et réaliser les contrôles qualité et garantir «un mètre à mètre parfait» :
- Contrôler les dates (outil d'aide permettant la saisie des DLC PFI)
- Contrôler la cohérence de l'affichage promo
- Mettre en place les cimaises
- Réaliser des contrôles aléatoires
- Garantir la propreté
Description du profil
- De formation Bac+ 3 (école de commerce…), vous justifiez idéalement de 2 ans d'expérience minimum sur un poste similaire
- Connaissance des différents processus de la supply chain et logistique dont la gestion et l'optimisation des flux
- Connaissance de l'environnement informatique (pack office)
Informations complémentaires
Poste en CDI 37,H/semaine
Du lundi au samedi
La rémunération et les avantages chez Cora SAS:
- Rémunération sur 12 mois
- Prime annuelle*
- Prime vacances*
- Prime sur objectifs en fonction du métier et du statut*
- Participation aux bénéfices*
- Intéressement*
- Remise sur achats collaborateur
- Compte épargne temps
- Mutuelle
- Prévoyance
- Action logement
- Plan d'épargne salariale* (Groupe et Retraite collectif)
*Sous condition d'ancienneté