Postée il y a 2 jours
Dans le cadre d'une création de poste, sous la responsabilité du chef d’établissement et du directeur et au sein d'une équipe, vous êtes un interlocuteur privilégié des élèves pour lesquels vous assurez le rôle d'éducateur. Vous participez à la formation intellectuelle, morale et spirituelle des élèves dont vous avez la charge. Issu d'une formation académique de bon niveau, vous avez une âme d'éducateur et une maturité humaine qui vous permettent de facilement vous positionner face à des élèves.
Vous appréciez le travail bien fait et traitez avec rigueur les différentes missions qui vous sont confiées.
Vous êtes capable de voir dans le quotidien les leviers éducatifs qui permettront aux élèves d’acquérir de la maturité. Vous savez adapter vos réactions selon vos différents interlocuteurs (élèves, professeurs, famille). Vous travaillez dans un état d’esprit respectueux du caractère propre d’une Institution catholique et dans la pleine adhésion au projet éducatif et pastoral de l’établissement.
Mission 1 : Fonction d’encadrement pédagogique (40%) fonction n°11
- Il assure l’encadrement d’une unité pédagogique, veille à la discipline pour assurer une atmosphère studieuse pendant les cours et s’assure des bonnes conditions de travail en général ;
- Il assure le suivi des élèves : gestion des problèmes disciplinaires ou scolaires (point régulier sur la classe avec le directeur, les professeurs référents, la surveillance générale) ;
- Il apporte un soutien aux professeurs : organisation des devoirs, liens entre les professeurs, accompagnement des nouveaux ;
- Il collabore avec l’équipe de la pastorale des CPGE (messe, formation etc…) ;
- Il participe aux conseils de classe ;
- Il organise et participe au week end d’intégration des nouveaux élèves ;
- Il organise et participe à la semaine de révision à Montligeon.
Mission 2 : Fonction de prise en charge d’un groupe d’élèves (30%) fonction n°14
- Il prend en charge dans un cadre prédéfini (salle de travail, cour) un groupe d’élèves ;
- Il reçoit chaque élève au cours des premiers mois de l’année puis très régulièrement au cours de l’année ;
- Il assure leur sécurité et la conformité de leur comportement avec des règles de vie collectives et instructions particulières (s’assure de l’application du règlement) ;
- Il peut prendre en charge de la surveillance de DT ou de restauration ;
- Il est le garant de la discipline et de la vie scolaire et supervise les sanctions ;
- Il travaille en étroite collaboration avec la surveillance générale pour les questions d’organisation.
Mission 3 : Fonction secrétariat de vie scolaire (30%) fonction n°31
- Il participe à la création du Kholloscope en lien avec le directeur des CPGE et à son bon fonctionnement ;
- Il s’assure des inscriptions BCE et de son suivi
- Il supervise la collecte et de la tenue de tous les états de présence et/ou d’absence ;
- Il s’assure de la saisie informatisée de ces informations, du paramétrage des supports de notation (groupes, alternance de cours, coefficients, etc), de la saisie et de l’impression des relevés de notes ;
- Il est en charge des relations courantes avec les familles liées aux absences et retards de l’élève ;
- Il s’assure la bonne tenue des dossiers administratifs des élèves en lien avec l’assistante administrative.
Personne ayant déjà une bonne expérience sur des postes similaires.
bac +5 en sciences de l'éducation dans l'idéal. Expérience dans le professorat appréciée.
Poste à pourvoir à temps plein à compter de septembre 2025
L’établissement Saint-Jean de Passy est fondé en 1839 par les Frères des Écoles Chrétiennes. Il s’appelle alors le Pensionnat de Passy et deviendra Saint-Jean de Passy en 1933. C’est à travers une histoire longue de plus de 180 ans que nous retrouvons le fondement d’une Ecole qui recherche l’excellence dans la formation de ses élèves : une formation intellectuelle, humaine et spirituelle.