Postée il y a 2 jours
Le Groupe PIMENT et ses marques spécialisées OPTIMA et KUBIC vous accompagnent tout au long de votre évolution professionnelle, en vous proposant des contrats en intérim, CDD, CDI, assistance technique, freelance dans de nombreux secteurs d'activité.
Nous apportons une vision et des méthodes de recrutement centrées sur les qualités humaines.
Pour cela, nous proposons à nos clients des solutions de recrutement sur-mesure.
Notre mission : trouver l'entreprise qui correspond à vos attentes et inversement !
Pour cette nouvelle opportunité, vos tâches seront de :
Recrutement :
Rédiger et diffuser des annonces de recrutement sur les différents jobboards et réseaux sociaux.
Assurer le sourcing de candidats via des plateformes de recrutement (LinkedIn, CVthèques, etc.) et effectuer le tri des candidatures
Organiser et coordonner les entretiens de recrutement.Rédiger les comptes-rendus des entretiens et assurer le suivi administratif des recrutements.
Gestion de projet RH :
Monter un projet RH en autonomie.
Analyser les besoins et définir les objectifs du projet en collaboration avec les équipes internes.
Mettre en place les actions nécessaires pour la mise en oeuvre du projet (planning, ressources nécessaires, etc.).
Assurer le suivi et la coordination des tâches et des parties prenantes impliquées.Élaborer des outils ou des supports pour accompagner la mise en oeuvre du projet (communications, présentations, etc.).
Assurer le reporting de l'avancement du projet auprès du responsable RH.
Formation Bac +5 en RH généraliste ou Droit Social
Expérience en RH généraliste ou en projet RH : minimum 3-4 ans
Maîtrise des outils bureautiques
Autonome, rigoureux, excellente communication orale et écrite, force de proposition
Formation Bac +5 en RH généraliste ou Droit Social
Expérience en RH généraliste ou en projet RH : minimum 3-4 ans
Maîtrise des outils bureautiques
Autonome, rigoureux, excellente communication orale et écrite, force de proposition