Adsearch
Postée il y a 8 jours
en bref: Ingénieur métrologie réseaux (h/f) / Client final grand compte / Lyon / 45-60K€
Adsearch, cabinet de conseil en recrutement, vous propose un poste d’Ingénieur métrologie réseaux (H/F) chez son client final grand compte.
Poste :
Vous rejoignez la DSI conséquente (3000 p) d’une entreprise grand compte dont la mission est d’utilité publique.
Vous intégrerez le pôle Ingénierie Réseaux et Télécoms de 30p et plus précisément l’équipe Métrologie (pour remplacer un départ à la retraite).
Votre mission principale sera d’assurer l’ingénierie de conception, la mise en œuvre et l’exploitation des solutions de métrologie réseaux.
Ceci dans le but de garantir le maintien en condition opérationnelle (24/7) des services réseaux essentiels à l’activité de l’entreprise.
(pas d’astreinte)
Vous interviendrez à posteriori des incidents pour déterminer leur origine via la capture de flux et l’analyse de celle-ci.
Vos défis au quotidien :
- concevoir, tester et déployer les composants techniques de l’infrastructure de métrologie
- analyser les captures de flux et de métriques réseaux avancés
- effectuer les analyses en vue d’identifier l’origine des dysfonctionnements réseaux
- améliorer les services réseaux
- accompagner la direction des opérations pour déterminer les métriques pertinentes
- rédiger des rapports détaillés sur les analyses effectuées avec les causes de dysfonctionnement et les pistes de solutions à mettre en place. Process de recrutement:
1 entretien avec les RH puis 1 entretien avec l'opérationnel
Vous êtes le profil idéal si vous avez :
Vous êtes capable de lire le flux en continu.
Les compétences suivantes sont un plus :
VMware NSX, Cisco Fabric ACI, F5 BIG-IP, Filtrage (Checkpoint, Fortinet, Palo-Alto), Scripting (Ansible, Bash, Perl, Python).
Vous êtes autonome, rigoureux et persévérant.
Vous êtes moteur, avec des valeurs de solidarité et le sens du service
Poste à pourvoir en CDI, statut cadre.
Salaire selon profil entre 50 et 65K€ + avantages :
- évolution du salaire garantie chaque année
- augmentation sur objectifs
- participation
- télétravail : 3 jours par semaine
- 20 jours de RTT
- compte épargne temps
- prime vacances
+ le fait de faire partie d’une DSI Moderne avec un Turn-over quasi inexistant.
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