Postée il y a 29 jours
Salon de coiffure installé à Belfort depuis 5 ans, recherche un(e) coiffeur(se) barbier(ère).
Vous êtes passionné (e) et souhaitez mettre vos compétences au service de la clientèle, venez rejoindre l'aventure BarberClasse.
Les missions :
- Accueil et conseil client
- Prise des rendez-vous
- Réalisation des coupes hommes
- Réalisation du rasage et de la taille de la barbe
Profil :
Maîtrise des techniques de rasage et taille de la barbe
Expérience exigée dans le même domaine ( 3 ans)
Conditions du poste :
Horaires du Lundi après-midi au Samedi dont 1 jour de repos dans la semaine.
Candidatures :
Vous pouvez joindre des photos et/ou vidéos de vos prestations
Experience: 3 An(s)
Compétences: Techniques de coupes de cheveux,Réaliser le diagnostic capillaire, les préparations du lavage et le shampoing,Réaliser une coupe ou une coiffure,Accueillir le client et l'installer
Langues: Anglais souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Coiffure
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience: 3 An(s)
Compétences: Techniques de coupes de cheveux,Réaliser le diagnostic capillaire, les préparations du lavage et le shampoing,Réaliser une coupe ou une coiffure,Accueillir le client et l'installer
Langues: Anglais souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Coiffure
Liste des qualités professionnelles:
Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.