DESCRIPTION DES MISSIONS
• Gestion d’un équipement et encadrement d’une équipe de 5 personnes.
• Participation à l’élaboration du projet de lecture publique de la Ville avec les autres membres de la Direction et être force de propositions dans le cadre de son évolution.
• Piloter le projet d’équipement de la bibliothèque en accord avec le projet de lecture publique du territoire aulnaysien.
• Organiser le travail de l’équipe afin d’assurer une juste répartition des tâches et une cohésion collective.
• Impulser une dynamique d’équipe et garantir la mise en œuvre et la continuité des projets initiés.
• Gestion des plannings, des congés et assurer les entretiens annuels d’évaluation des agents.
• Participe et veille à la qualité de l’accueil des publics, individuels et collectifs tout en étant attentifs à leurs besoins et à l’évolution de ceux-ci.
• Encadre et participe à l’enrichissement des ressources en veillant à la cohérence et à la pluralité des collections. Participe à l’acquisition, au catalogage et à l’indexation des ouvrages et est force proposition pour la Politique Documentaire du Réseau.
EXIGENCES DU POSTE
Diplôme(s) souhaités : Bac+3 ou plus : BUT Information-communication, parcours Métiers du Livre et du Patrimoine ou Licence Pro Métiers du Livre Documentation et Bibliothèque ou Diplôme de Médiation Culturelle.
• Expériences : Expérience souhaitée sur poste similaire.
SAVOIRS-FAIRE
• Compétences managériales et relationnelles
• Qualités organisationnelles et méthodologiques pour organiser le travail de l’équipe et mener à bien des projets internes et transversaux.
• Organisation et animation de réunions
• Maîtrise des outils de SIGB et informatiques
SAVOIRS-ETRE
• Sens du service public et qualités relationnelles
• Goût pour l’encadrement d’équipe
• Capacité pour initier et accompagner les projets
• Sens développé de la communication écrite et orale
• Esprit d’initiative et sens des responsabilités
• Capacité au travail en Réseau
MOYENS MIS A DISPOSITION
Les moyens mis à disposition du futur titulaire du poste :
• Humains : Equipe de 5 agents.
• Matériels : Les matériels et équipements d’une bibliothèque et du Réseau des bibliothèques.
• RAS
VI – TEMPS DE TRAVAIL
Durée hebdomadaire du travail : 36 h 30 du mardi au samedi.
Lieu d’embauche : Bibliothèque Alphonse Daudet
Éventualité d’effectuer ponctuellement des renforts sur les autres équipements de la Ville.
VII – AUTRES OBSERVATIONS (LE CAS ECHEANT)
Travail en contact avec le public.
Les congés doivent être concertés car la bibliothèque ne ferme pas.
DÉFINITION DU POSTE
• Responsabilité de la bibliothèque Alphonse Daudet, bibliothèque de quartier, intégrée dans un Réseau de 6 bibliothèques dont un Médiabus, ainsi qu’une Fabrique Numérique.
• Encadrement d’une équipe et mise en place du projet de la bibliothèque en accord avec la Direction et en cohérence avec le projet de service de lecture publique des bibliothèques de la Ville d’Aulnay-sous-Bois.