CONTROLEUR DE GESTION JUNIOR H/F

Les missions du poste

Poste à pourvoir de suite.

Vos missions seront les suivantes :

En tant que Contrôleur de Gestion Junior, vous travaillerez en étroite collaboration avec les différents départements pour assurer le suivi financier et optimiser la performance économique de l'entreprise.
Vos principales missions seront :
Contrôle de Gestion :
- Participer à l'élaboration des budgets et des prévisions financières.
- Suivre et analyser les écarts entre réalisés et prévisions.
- Produire des tableaux de bord et des reportings financiers réguliers.
- Contribuer à l'amélioration des processus de contrôle de gestion.
- Accompagner les équipes opérationnelles dans la compréhension des enjeux financiers.
- Assurer le suivi des coûts et proposer des actions correctives.
- Participer à la mise en place et au suivi des indicateurs de performance (KPI).

Comptabilité :
- Assurer la tenue des livres comptables
- Répondre aux obligations déclaratives : TVA, DEB
- Assurer le suivi administratif des comptes clients et fournisseurs
- Mise à jour de la comptabilité clients / fournisseurs, et justification régulière des soldes

Profil recherché :
- Diplômé(e) d'un Bac +5 en Finance, Contrôle de Gestion ou Audit (de type école de commerce, université ou master spécialisé).
- Une première expérience (stage ou alternance) en contrôle de gestion serait un plus.
- Maîtrise d'Excel et des outils de reporting (Power BI, SAGE BI, etc.).
- Bonne capacité d'analyse et de synthèse.
- Rigueur, organisation et esprit d'équipe.
- Bonne communication et adaptabilité.

Compétences techniques :
Logiciel Sage serait un plus

Emploi :
Type d'emploi : Temps plein, CDI 35H du lundi au vendredi
Rémunération selon profil, comprenant : salaire + participation entreprise + Carte restaurant + mutuelle avantageuse

Pour postuler, envoyez votre CV et votre lettre de motivation à rh@idgroup-france.com

Experience: 1 An(s)

Compétences: Indicateurs de suivi d'activité,Calculer les marges, la rentabilité d'un produit ou d'une activité,Analyser les écarts de coûts et proposer des ajustements,Conseiller la direction sur les décisions financières stratégiques,Élaborer, suivre et piloter un budget,Identifier des risques financiers liés à un projet,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) de fournitures et équipements industriels divers

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.

ID Group est une PME dynamique spécialisée dans la fabrication et la distribution de tapis et revêtements de sols techniques. Au fil des années nous avons développé plusieurs gammes de produits pour répondre aux demandes spécifiques de nos clients dans les secteurs du Bâtiment, de l'Industrie, et de l'Agriculture, mais également pour les grandes surfaces de bricolage (GSB) et jardineries.

Le profil recherché

Experience: 1 An(s)

Compétences: Indicateurs de suivi d'activité,Calculer les marges, la rentabilité d'un produit ou d'une activité,Analyser les écarts de coûts et proposer des ajustements,Conseiller la direction sur les décisions financières stratégiques,Élaborer, suivre et piloter un budget,Identifier des risques financiers liés à un projet,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) de fournitures et équipements industriels divers

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.

Bienvenue chez ID GROUP

ID Group est une PME dynamique spécialisée dans la fabrication et la distribution de tapis et revêtements de sols techniques. Au fil des années nous avons développé plusieurs gammes de produits pour répondre aux demandes spécifiques de nos clients dans les secteurs du Bâtiment, de l'Industrie, et de l'Agriculture, mais également pour les grandes surfaces de bricolage (GSB) et jardineries.

Lieu : Porte-de-Savoie
Contrat : CDI
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