MAISONS DE QUARTIER DE RAISMES
Postée il y a 15 heures
Le projet s'inscrit dans une démarche d'économie sociale et solidaire, portée par un centre social, visant à favoriser l'insertion sociale de femmes, via l'activité de restauration, selon deux axes:
- un service traiteur solidaire, proposant des buffets, de la street food, réceptions, évènementiels....
- un restaurant éphémère sous formes de tables d'hôtes.
Le.a chargé.e de projet aura pour mission de structurer, développer et pérenniser l'activité, comme levier d'isertion sociale et professionnelle:
- gestion et développement de l'activité restauration
- formation et accompagnement socio-professionnel des bénéficiaires
- développement du modèle socio-économique du projet
Experience: 1 Mois
Compétences: Caractéristiques socio-culturelles des publics,Gestion budgétaire,Législation sociale,Normes rédactionnelles,Techniques de communication orales, écrites et numériques,Techniques pédagogiques,Concevoir et gérer un projet,Mettre en oeuvre des actions de communication,Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité,Sensibiliser un public,Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne,Animer, coordonner une équipe,Appliquer un cadre juridique ou réglementaire,Construire et maintenir des relations professionnelles durables,Créer, organiser ou coordonner un évènement,Développer un projet socioculturel,Élaborer des actions ou des règles de prévention,Élaborer, suivre et piloter un budget,Encadrer un public,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Gérer la relation avec les fournisseurs, sous-traitants, prestataires,Organiser et planifier une activité,Promouvoir une proposition, un projet,Utiliser les outils numériques
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Experience: 1 Mois
Compétences: Caractéristiques socio-culturelles des publics,Gestion budgétaire,Législation sociale,Normes rédactionnelles,Techniques de communication orales, écrites et numériques,Techniques pédagogiques,Concevoir et gérer un projet,Mettre en oeuvre des actions de communication,Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles,Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité,Sensibiliser un public,Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne,Animer, coordonner une équipe,Appliquer un cadre juridique ou réglementaire,Construire et maintenir des relations professionnelles durables,Créer, organiser ou coordonner un évènement,Développer un projet socioculturel,Élaborer des actions ou des règles de prévention,Élaborer, suivre et piloter un budget,Encadrer un public,Expliquer et faire respecter les règles et procédures,Gérer la relation avec les fournisseurs, sous-traitants, prestataires,Organiser et planifier une activité,Promouvoir une proposition, un projet,Utiliser les outils numériques
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Technicien
Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.