Postée il y a 24 heures
Le groupe Domino RH se distingue depuis 26 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.
Avec 850 collaborateurs permanents, 250 agences/cabinets en France et à l'étranger et 450 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » ainsi que le réseau « Toma Intérim » et 4 marques de cabinets spécialisés. À cela s'ajoute une offre de diversification RH « Ascenso Conseil » : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.
Le descriptif de poste : Nous recrutons, pour l'un de nos clients, un Etablissement de Santé Public, situé à Etampes, dans le département de l'Essonne et en région Ile-de-France, un Cadre de Santé Infirmier Réanimation - H/F, dans le cadre d'un poste en intérim de 3 mois à temps plein.
- Présentation de l'Etablissement :
*Un Etablissement de Soins se composant d'un service d'Urgences et des activités de Médecine (dont Pédiatrie, Réanimation et Surveillance Continue), Chirurgie, Obstétrique, SSR, EVC-EPR et Gériatrie.
- Présentation du service :
*13 lits de réanimation sur le site.
- Présentation du poste :
Impliqué dans le projet de service, le Cadre de Santé coordonne le fonctionnement de l'unité en collaboration avec le Chef de service, l'Encadrement de Pôle et la Direction des soins. Il assure la gestion et le suivi des Ressources organisationnelles, techniques, environnementales et humaines nécessaires au fonctionnement de l'unité.
- Présentation des missions principales du poste :
*Gérer les ressources humaines paramédicales dont la préparation, modification et suivi des plannings paramédicaux et l'adaptation des effectifs à l'activité et à la permanence des soins ;
*Animation et information ;
*En collaboration avec l'équipe médicale et les IDE référentes : Réunions d'équipe, réunions de service, moments d'informations, groupes de travail ; *Rédaction, validation, diffusion, présentation de procédures (soins, techniques, logistiques, informatiques, administratives) ;
*Formation des paramédicaux : Parcours d'intégration, accompagnement de la montée en compétences, mise à jour des connaissances, appropriation de nouveaux matériels et dispositifs
La liste n'est pas exhaustive.
Rattachement hiérarchique : la Direction.
Rémunération : forfait taux horaire
*La qualification requise :
*Le Diplôme d'Etat d'Infirmier et le Diplôme de Cadre de Santé sont demandés.
*L'expérience requise :
*Une expérience sur un poste similaire en management d'équipe, ainsi qu'une connaissance de la prise en charge en réanimation sont demandées.
Les compétences demandées : Au-delà des compétences techniques inhérentes à votre fonction, vous faîtes preuve de :
*Rigueur et ponctualité ;
*Bon relationnel ;
*Capacités d'adaptation ;
*Sens du travail en équipe ;
*Dynamisme.
Nous attendons votre candidature.
*La qualification requise :
*Le Diplôme d'Etat d'Infirmier et le Diplôme de Cadre de Santé sont demandés.
*L'expérience requise :
*Une expérience sur un poste similaire en management d'équipe, ainsi qu'une connaissance de la prise en charge en réanimation sont demandées.
Les compétences demandées : Au-delà des compétences techniques inhérentes à votre fonction, vous faîtes preuve de :
*Rigueur et ponctualité ;
*Bon relationnel ;
*Capacités d'adaptation ;
*Sens du travail en équipe ;
*Dynamisme.
Nous attendons votre candidature.