Postée il y a 24 heures
HAVEA GROUP est spécialisé dans le développement, la fabrication et la commercialisation de produits de santé naturelle. Notre chiffre d'affaires de près de 350 millions d'Euros est réalisé au travers de marques fortes telles que Aragan, Bears with Benefits, Biocyte, Biolane, Densmore, Dermovitamina et Vitavea. Nous sommes présents dans les grands réseaux de distribution : pharmacies, parapharmacies, grandes et moyennes surfaces, vente par correspondance, e-commerce en France et dans plus de 70 pays.
Mettant le développement à l'international au coeur de nos priorités, nous recherchons, en CDI, un(e) Responsable de Zone Export (H/F).
Vous aurez pour mission de développer l'activité de la marque de compléments alimentaires et d'optimiser la performance du réseau de partenaires export.
En tant que Responsable de Zone Export Europe Dom Tom, vous déployez à l'international la stratégie des marques prioritaires du groupe pour une croissance pérenne et long-terme.
Vos principales responsabilités sont :
* Renforcer les relations commerciales afin de développer le CA de la zone en maximisant les marchés à potentiel avec les partenaires fiables.
* Optimiser les business plans à court, moyen et long-terme des clients existants dans les pays à potentiel
* Accompagner les pays afin de construire et développer les marques prioritaires Vitavea auprès des différentes cibles (médecins, pharmaciens, consommateurs).
* Piloter la stratégie de développement et la mise en oeuvre d'objectifs de croissance ambitieux tout en maximisant la rentabilité de l'activité.
* Piloter et déployer la stratégie commerciale incluant des reportings de l'activité et la mise en place d'actions commerciales ciblées avec KPIs.
* Revoir et optimiser la politique tarifaire. * Négocier les contrats commerciaux.
* Garantir le P&L de la Zone.
* Collaborer étroitement avec l'administration des ventes pour optimiser l'efficacité commerciale et avec le service Affaires Réglementaires pour assurer le suivi des enregistrements des nouveaux produits sur les marchés.
De formation supérieure en école de commerce, vous justifiez d'une expérience d'au moins 4 ans à l'international sur un poste similaire dans l'industrie OTC, compléments alimentaires ou cosmétique. Vous savez développer et optimiser un réseau de partenaires internationaux performants sur l'ensemble des circuits de distribution offline (majoritairement sur le circuit pharmacies et parapharmacies) & online.
Vous savez créer des relations de confiance et développer des accords « win-win » sur le long-terme avec des partenaires internationaux.
Vous aimez les challenges à l'international.
Ce poste sera basé à Paris et nécessitera de nombreux déplacements à l'étranger (environ 25% du temps).
Vous parlez couramment Anglais.
Qualités personnelles :
- Profil entrepreneurial.
- Aptitudes commerciales, capacité de négociation.
- Capacité d'analyse et de synthèse.
- Vision stratégique.
- Sens du marketing afin de contribuer à la construction de marques fortes.
- Culture du résultat, goût pour le challenge.
- Forte capacité d'adaptation, à l'aise avec les différentes cultures.
- Rigueur.
Diversité, Équité et Inclusion
Le respect des droits humains se traduit chez Havea avant tout par la création d'un environnement de travail ouvert, transparent, équitable et inclusif, où chacun peut travailler en sécurité, s'exprimer librement et atteindre son plein potentiel.
Havea s'engage à combattre fermement toute forme de discrimination et de harcèlement, qu'ils soient directs ou indirects. Cela inclut les discriminations basées sur l'identité et le genre, l'état civil, l'origine ethnique, les caractéristiques physiques, la couleur de peau, l'origine géographique, la nationalité, l'origine sociale, la situation économique, les handicaps sensoriels, cognitifs, physiques ou mentaux, les convictions religieuses ou politiques, l'appartenance syndicale, l'âge, le rôle professionnel, l'ancienneté dans l'entreprise ou tout autre aspect pouvant porter atteinte à la dignité de la personne.
Havea rejette catégoriquement tout comportement constituant une violence physique ou psychologique, une contrainte ou un harcèlement, y compris le harcèlement sexuel sous toutes ses formes.
De formation supérieure en école de commerce, vous justifiez d'une expérience d'au moins 4 ans à l'international sur un poste similaire dans l'industrie OTC, compléments alimentaires ou cosmétique. Vous savez développer et optimiser un réseau de partenaires internationaux performants sur l'ensemble des circuits de distribution offline (majoritairement sur le circuit pharmacies et parapharmacies) & online.
Vous savez créer des relations de confiance et développer des accords « win-win » sur le long-terme avec des partenaires internationaux.
Vous aimez les challenges à l'international.
Ce poste sera basé à Paris et nécessitera de nombreux déplacements à l'étranger (environ 25% du temps).
Vous parlez couramment Anglais.
Qualités personnelles :
- Profil entrepreneurial.
- Aptitudes commerciales, capacité de négociation.
- Capacité d'analyse et de synthèse.
- Vision stratégique.
- Sens du marketing afin de contribuer à la construction de marques fortes.
- Culture du résultat, goût pour le challenge.
- Forte capacité d'adaptation, à l'aise avec les différentes cultures.
- Rigueur.
Diversité, Équité et Inclusion
Le respect des droits humains se traduit chez Havea avant tout par la création d'un environnement de travail ouvert, transparent, équitable et inclusif, où chacun peut travailler en sécurité, s'exprimer librement et atteindre son plein potentiel.
Havea s'engage à combattre fermement toute forme de discrimination et de harcèlement, qu'ils soient directs ou indirects. Cela inclut les discriminations basées sur l'identité et le genre, l'état civil, l'origine ethnique, les caractéristiques physiques, la couleur de peau, l'origine géographique, la nationalité, l'origine sociale, la situation économique, les handicaps sensoriels, cognitifs, physiques ou mentaux, les convictions religieuses ou politiques, l'appartenance syndicale, l'âge, le rôle professionnel, l'ancienneté dans l'entreprise ou tout autre aspect pouvant porter atteinte à la dignité de la personne.
Havea rejette catégoriquement tout comportement constituant une violence physique ou psychologique, une contrainte ou un harcèlement, y compris le harcèlement sexuel sous toutes ses formes.