Collaborateur/trice Ressources humaines

SMMAR
Postée il y a 4 jours

Les missions du poste

Bonne maîtrise de l’outil informatique Word, Excel, Outlook, logiciel paie et comptable, (Utilisation logiciel COSOLUCE : Parme/Corail) indispensable

Statut de la fonction publique

Bonnes connaissances de l’environnement territorial, carrières, formation indispensable

Logiciel informatique de gestion du temps de l'établissement public

Le profil recherché

- Obligation de discrétion professionnelle
- Avoir le sens du service public (déontologie et discrétion)
- Savoir communiquer, avoir le sens du contact
- Savoir travailler en équipe
- Qualité relationnelle
- Autonomie
- Qualités organisationnelles
- Être force de proposition

******Poste à mi-temps évolutif vers un 80% ou 100% (aux besoins)*****

Permis B obligatoire

Concours Adjoint administratif catégorie C souhaité

Expérience en Ressources Humaines dans la fonction publique 2 ans minimum

Bienvenue chez SMMAR

******Poste à mi-temps évolutif vers un 80% ou 100% (aux besoins)*****

Réalisation de la paye en cas d’absence de la GRH

Gestion des congés en cas d’absence de la GRH

Télétravail

Suivi des demandes et réalisation des arrêtés

Entretiens Annuels

Organisation et suivi administratif

Traitements des demandes de stages, d’emplois et d’apprentissage

Montage des dossiers des demandes des médailles du travail

Suivi des fiches de Gestion administrative du temps de travail

Déclaration et suivi des arrêts Maladie / Maternité / Paternité des contractuels

Formation

Réalisation du plan annuel de formation

Suivi du plan de formation

Réalisation du bilan annuel du plan de formation

Inscription aux formations externes, colloques et journées diverses.

Suivi des formations obligatoires

Suivi des habilitations SST, AIPR etc..

Suivi DIF CPF

Déplacements

Ordre de missions ponctuels et permanents,

Organisation, réservations des transports, nuitées…

Engagement des dépenses liées aux déplacements des agents

Gestion et mandatement des états des frais de déplacements

Sécurité santé et handicap

Suivi et mise à jour du Document unique

Suivi des demandes spéciales matériel ergonomique

Demande de subvention FIPHIP

Médecine Professionnelle : organisation et suivi des visites médicales

Suivi des permis de conduire

Contact avec le Département de l’Aude :

Demande de réalisation des badges

Contact Restaurant administratif

Lieu : Carcassonne
Contrat : CDI
Télétravail : Télétravail partiel

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