Postée il y a 65 jours
ECOUTER VOIR, Optique mutualiste de Annecy (74) recrute un Opticien F/H.
Notre magasin est situé à seulement 5 minutes à pied de la gare et se compose d'une équipe de 3 personnes.
Rejoindre Ecouter Voir, c'est choisir d'exercer votre métier différemment et d'offrir une prise en charge de qualité à vos clients. C'est pratiquer son métier au sein d'une entreprise sociale et solidaire aux fortes valeurs humaines, la seule enseigne dont les bénéfices sont totalement réinvestis dans l'économie sociale et solidaire.
Nous vous proposons :
· Un environnement de travail moderne et agréable, équipé de matériel performant.
· Une équipe passionnée et dédiée.
· Possibilités de développement professionnel.
· De donner du sens à votre métier en intégrant une Entreprise de l'Economie Sociale et Solidaire.
Pour compléter notre équipe, nous recherchons idéalement une personne titulaire d'un BTS Opticien Lunetier ou ayant une première expérience en optique.
Les informations sur le poste :
- Type de contrat : CDI - Temps plein - 35 heures (du mardi au samedi)
- Rémunération selon expérience : entre 2160 et 2580 € brut mensuel
- Avantages sociaux : Mutuelle (67% pris en charge par l'employeur), Chèques déjeuner (8,50 € dont 5,10 € pris en charge par l'employeur), CSE (chèques vacances, culture, cadhoc), Prise en charge des frais de transport (70% du coûts des abonnements)
Notre processus de recrutement
Trois étapes, dès lors que nous avons retenu votre candidature :
1 - Première échange téléphonique avec le service recrutement
2 - Entretien en visio ou en présentiel avec le manager
3 - Visite du magasin et rencontre avec l'équipe
Ref : 4rslvjnx3k
Pour compléter notre équipe, nous recherchons idéalement une personne titulaire d'un BTS Opticien Lunetier ou ayant une première expérience en optique.
Les informations sur le poste :
- Type de contrat : CDI - Temps plein - 35 heures (du mardi au samedi)
- Rémunération selon expérience : entre 2160 et 2580 € brut mensuel
- Avantages sociaux : Mutuelle (67% pris en charge par l'employeur), Chèques déjeuner (8,50 € dont 5,10 € pris en charge par l'employeur), CSE (chèques vacances, culture, cadhoc), Prise en charge des frais de transport (70% du coûts des abonnements)
Notre processus de recrutement
Trois étapes, dès lors que nous avons retenu votre candidature :
1 - Première échange téléphonique avec le service recrutement
2 - Entretien en visio ou en présentiel avec le manager
3 - Visite du magasin et rencontre avec l'équipe
Ref : 4rslvjnx3k