MISSIONS
CHEFFERIE DE PROJET INFORMATIQUE
• Conduite d'opération dans la mise en œuvre des projets informatiques
- Étude et mise en œuvre des infrastructures techniques du SI de la collectivité (notamment, fibre, contrôles d’accès, alarmes, TBI, vidéoprojecteurs…)
- Participation à la définition des besoins d'informatisation des services et à l'intégration des projets SI (technique et fonctionnel métier)
- Organisation et suivi des consultations
• Suivi et optimisation des contrats (Internet, applications, maintenance serveur, téléphonie, impressions…)
• Préparation et suivi du budget des SI
SUPPORT INFORMATIQUE (en propre ou avec l’appui des prestataires)
• Définition du plan de maintenance informatique
• Exploitation et maintenance des équipements du SI (informatique, réseau, téléphonie, copieurs, audiovisuels)
• Aide, accompagnement des utilisateurs
• Gestion des incidents d'exploitation
• Acquisition, installation, gestion et suivi des équipements informatiques, de l’inventaire
• Maintien en conditions opérationnelles (MCO) des applications et plateformes
SÉCURITÉ INFORMATIQUE
• Organisation et mise en œuvre de la sécurité des SI de la collectivité
• Garantir l'intégrité, la confidentialité, l'accessibilité et la disponibilité des SI
• Sensibilisation des utilisateurs aux enjeux de sécurité
ADMINISTRATEUR SYSTÈME
• Mise en œuvre, exploitation et optimisation de systèmes et bases de données (y compris arborescence, archivage numérique)
• Contrôle des systèmes et de l'intégrité des bases de données (sauvegarde, transferts, restauration…)
• Gestion des annuaires et des droits (notamment Sharepoint, systèmes d’impression et affranchissement)
MISSION SECONDAIRE
• Captation et diffusion du Conseil municipal (7x par an)
PROFIL RECHERCHE :
BTS Informatique
Expérience exigée de 5 ans
• Connaissances professionnelles :
- Fonctionnement général d’une collectivité et de ses services
- Environnement Windows et Office 365
- Méthodologie de conduite de projet
- Fondamentaux des principes et règles de la Commande publique
- Environnement des logiciels métiers des collectivités
- Matériels SI d’une collectivité
- Normes techniques des matériels, protocoles réseaux
- Langage informatique
- Enjeux actuels et perspectives du monde informatique : digitalisation, IA, cybersécurité…
- Sécurité informatique : outils et bonnes pratiques, notion de gestion de crise
- Outils de la collectivité (voir précédent)
Description synthétique des Systèmes d’information
Hard : 180 postes informatiques, téléphonie traditionnelle et IP, 10 copieurs, affranchisseuse, Nas…
Connaissance préalable requise
Soft :Microsoft 365 (y compris Cloud via SharePoint, OneDrive et Office) via Azure AD et Exchange Online
Connaissance préalable facultative :
Système d’archivage électronique Métropolitain
Firewall Fortigate, Antivirus Sophos
Principaux progiciels : Ciril RH et Finances, Arpege (Enfance et Etat-civil), Docapost, OpenGST, Nanook…
• Aptitudes :
- Rédiger une note de service
- Écrire des procédures et des règles d'utilisation
- Suivre un budget
- Organiser une consultation (commande publique)
- Mobiliser des ressources externes, se faire conseiller (AMO, prestation…)
- Administration et réparation d’un SI
- Capacité d’analyse et de synthèse
- Gestion du temps et des priorités
- Capacité à diagnostiquer, évaluer, contrôler et dépanner
- Mobiliser les outils d’intelligence artificielle
• Qualités relationnelles :
- Force de proposition
- Capacité d’écoute, patience, disponibilité, pédagogie
- Contrôler le respect des règles et procédures
- Déontologie : Transparence, discrétion
- Disponibilité
POSTE : Chargé(e) des systèmes d’information
Catégorie B – Technicien territorial
Temps complet
Contrat de projet : 12 mois
La ville recherche un(e) chargé(e) des systèmes d’information au sein du pôle Aménagement Urbain et Technique.
La Montagne, ville du quart d’heure. Ville dense à 15 minutes de Nantes et 30 minutes du littoral (6300 habitants et 3,6km²), La Montagne domine la rive Sud de la Loire.
La mise en œuvre des politiques publiques communales s’appuie sur l’expertise professionnelle d’une centaine d’agents, sur une organisation interne en cinq pôles (Proximité, Aménagement urbain et technique, Ressources, Enfance-Jeunesse et Animation, Culture(S) et Vie associative) et sur un management innovant visant une implication renforcée des équipes. Le projet de ville mobilise les compétences de ses services avec pour objectif de rénover la démocratie locale, engager une transition écologique volontaire et renforcer les solidarités.
La ville peut s'appuyer sur l'environnement et l'appui de Nantes Métropole pour se développer tout en préservant son identité. Le dynamisme de ses tissus économique (Montagne+, commerces et services de ville) et associatif, dense et variés, permet à chaque habitant de s'y épanouir selon ses choix.
Sous la responsabilité du responsable de pôle Aménagement Urbain et Technique, l’agent Chargé des systèmes d’information aura pour missions d’analyser les systèmes d’information communaux, vérifier les conditions de sécurité, reprendre la gestion SI en lien avec le prestataire puis les utilisateurs, préparer les consultations (impression, externalisation). La mission a pour objectif de mettre en concurrence les opérateurs susceptibles d’assurer la gestion externalisée des SI à horizon 2026.