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Responsable Technico-Commercial (H/F) Lieu : St Chamond / Déplacements fréquents en France (1 fois par mois) Démarrage : Fin mars 2025 | Type de contrat : CDI - Temps plein À propos du poste : Nous recrutons un(e) Responsable Technico-Commercial (H/F) passionné(e) par le développement commercial et le management d’équipe. Vous avez une expérience significative (minimum 5 ans) dans l’industrie et souhaitez rejoindre une société dynamique et innovante ? Votre rôle principal sera de piloter la stratégie commerciale, d’animer la force de vente, et de développer des solutions adaptées aux besoins du marché. Vous serez également en charge des négociations avec les clients stratégiques et de la représentation de l’entreprise lors d'événements externes. Vos missions : 1. Définition de la stratégie commerciale - Analyse des tendances du marché et positionnement de l'entreprise - Identification des produits à maintenir, lancer ou abandonner - Définition des cibles commerciales et des objectifs de chiffre d'affaires 2. Pilotage de la politique commerciale - Application de la stratégie commerciale définie - Animation et management de la force commerciale (accompagnement, conseils techniques et commerciaux) - Coordination avec les autres directions de l'entreprise 3. Développement de l’activité et rentabilité - Suivi des comptes stratégiques et négociation des contrats - Développement de nouveaux produits et services - Représentation de l’entreprise auprès des clients clés - Participation à des salons, conférences, et entretien d’un réseau de prescripteurs - Suivi des résultats commerciaux et validation de l’atteinte des objectifs Profil recherché : Expérience : Minimum 5 ans en tant que Technico-Commercial, idéalement dans le secteur textile. Compétences : - Maîtrise des techniques de vente et leadership naturel - Anglais requis - Forte capacité de négociation et d’analyse - Autonomie, organisation et esprit d’équipe - Ténacité, aisance relationnelle et sens de l’écoute - Orientation résultats et goût du challenge Conditions : Rémunération : À partir de 36 000€ par an, variable et commissions Avantages : Véhicule de fonction Formation : Formation en binôme avec le responsable commercial actuel Société à taille humaine, innovante et dynamique Forte culture de l’inclusion et de la diversité Opportunité de contribuer à la réussite collective Candidature : Si vous êtes intéressé(e) par ce poste, postulez dès maintenant en envoyant votre CV