Chargé de Recrutement H/F

Les missions du poste

Dans une économie où les échanges se mondialisent et où l'expérience d'achat compte autant que le produit acheté, la gestion des flux de marchandises est stratégique. Nous intervenons sur cette gestion des flux qui impacte l'expérience client des clients de VIAPOSTE à travers trois activités dédiées aux entreprises :

> la logistique : préparation de commande et tri d'objets (sac, colis, plis, Bac)
> la maintenance industrielle d'outils logistiques
> le transport route de palettes, en France comme en Europe

Chez VIAPOSTE, nous rendons possible.

Nous nous engageons sur le résultat, en nous appuyant sur nos forces qui font notre différence et qui nous rassemblent : savoir-faire, engagement, innovation et performance.

Avec la même souplesse qu'une PME et la puissance du Groupe La Poste auquel nous appartenons, nous rendons possible !
Chez Viaposte, nous rendons possible grâce à vous, nos collaborateurs !

Chez Viaposte, "Nous rendons possible" n'est pas juste notre slogan, c'est notre mission.

Nous sommes 2 500 hommes et femmes, animés par le goût du challenge et la force du collectif. Notre développement repose sur le savoir-faire et l'engagement de nos équipes, dans une entreprise humaine qui promeut la diversité et l'égalité des chances en ouvrant ses postes à toutes et tous.

Nous recherchons de nouvelles recrues pour accompagner nos projets ambitieux Et si vous étiez l'une d'elles !

Soyez l'un des rouages de l'excellence logistique !

Rejoignez une équipe passionnée, où chaque jour apporte de nouveaux défis techniques.

Nous valorisons la sécurité au travail, le développement professionnel et la reconnaissance de votre expertise.

Ensemble, façonnons l'avenir de la maintenance avec innovation et engagement !

Dans un contexte de fort développement grâce à notre expertise technique et notre agilité, nous recherchons de nouveaux talents pour nous rejoindre sur l'ensemble de nos implantations en France.

Notre équipe RH de la BU Maintenance recherche son/sa chargé(e) de recrutement pour les accompagner sur le recrutement de masse de profils de technicien(ne)s de maintenance sur nos différents sites.

A ce titre,
- Vous travaillez en étroite collaboration avec nos managers opérationnels afin de déterminer avec précision leurs besoins
- Vous participez activement au rayonnement de la société auprès des candidats et des collaborateurs
- Vous accompagnez la chargée de recrutement sur les actions de sourcing et procédez à la rédaction et à la multi- diffusion des annonces via nos différents supports et via notre ATS Digital Recruiters
- Vous sélectionnez les CV, assurez les pré-qualifications téléphoniques et réalisez les entretiens
- Vous serez amené(e) à établir des reportings RH de votre périmètre
- Vous serez associé(e) à l'animation des campagnes de recrutement en stage/alternance

Poste à pourvoir dès que possible.
Vous êtes le candidat idéal si
Vous justifiez d'une expérience minimum en alternance dans le recrutement en cabinet de recrutement, en entreprise ou en agence d'intérim.
Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel, vous êtes autonome, réactif/ve et organisé(e).
Vous maîtrisez les outils et techniques classiques de recrutement : sourcing, jobboards, ATS, réseaux sociaux professionnels, cvthèques
Vous connaissez les contextes de recrutement des secteurs pénuries et les pratiques pour faire vivre une expérience candidat de qualité.
Nous sommes l'entreprise idéale si vous recherchez
· Une équipe RH où l'entraide est le maître mot
· Des outils et formations pour vous aider dans vos missions
· Une autonomie pour mener vos missions à bien
· Une équipe développement RH pour vous apporter du soutien
· Des opportunités d'évolution sur le moyen terme

Le profil recherché

Vous êtes le candidat idéal si
Vous justifiez d'une expérience minimum en alternance dans le recrutement en cabinet de recrutement, en entreprise ou en agence d'intérim.
Vous êtes doté(e) d'un excellent relationnel, vous êtes autonome, réactif/ve et organisé(e).
Vous maîtrisez les outils et techniques classiques de recrutement : sourcing, jobboards, ATS, réseaux sociaux professionnels, cvthèques
Vous connaissez les contextes de recrutement des secteurs pénuries et les pratiques pour faire vivre une expérience candidat de qualité.
Nous sommes l'entreprise idéale si vous recherchez
· Une équipe RH où l'entraide est le maître mot
· Des outils et formations pour vous aider dans vos missions
· Une autonomie pour mener vos missions à bien
· Une équipe développement RH pour vous apporter du soutien
· Des opportunités d'évolution sur le moyen terme

Lieu : Le Kremlin-Bicêtre
Contrat : CDI
Salaire : 32 000 € par an
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