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En bref : Pilote Process Traitement de Surface H/F - CDI - Lille - 48K€ annuel brut - Résolution de problèmes techniques, plan de maintenance, amélioration continue, formation.
La division Industrie de notre bureau de Lille recherche pour son client, une entreprise en pleine croissance spécialisée, un Pilote Process Traitement de Surface (H/F) sur Lille.
VOS MISSIONS
Vous intégrerez une équipe avec une bonne ambiance.
Vous aurez l'occasion de travailler sur des sujets variés et complexes.
Vous serez en charge des missions suivantes :
Piloter la résolution des problèmes techniques sur le périmètre TS.
Réaliser les protocoles de mise au point dans le cadre des industrialisations et du plan de progrès (plan dessai, expression du besoin en données dentrée/pièces).
Participer à la construction dun plan de maintenance préventive et dun plan de surveillance des moyens (contrôles périodiques à effectuer).
Mettre en oeuvre le plan de continuité dactivité pour votre périmètre.
Définir les besoins dapprovisionnement en outillage, machine, équipements et consommables pour que le procédé soit opérationnel.
Créer des instructions de travail et programmes de formation adaptés.
Participer aux évaluations des opérateurs dans le cadre de leurs habilitations aux postes de travail.
Suivre la performance du process TS, identifier toutes les sources damélioration et piloter les actions en coordination avec les différents acteurs.
Sintégrer aux projets de développements et notamment ceux de la mise en place de linformatique industrielle.
PROFIL
Pour réussir vos missions de Pilote Process Traitement de Surface H/F, vous êtes issu de formation technicien/ingénieur orienté(e) chimie et pouvez justifier d'une expérience de 5 ans minimum dans un environnement industriel en lien avec la production et notamment le traitement de surface. Vous devez être reconnu(e) pour votre énergie et votre capacité à réussir le pilotage des projets. Vous aimez travailler en équipe et possédez des talents de communication et de rédaction en anglais comme en français. Curieux(euse), rigoureux(euse) et méthodique sont vos atouts pour réussir à bien vos missions.
LES AVANTAGES CHEZ NOTRE CLIENT
Environnement de travail stimulant et dynamique.
Opportunités de développement professionnel.
Participation à des projets innovants et variés.
LE PROCESS DE RECRUTEMENT
Premier entretien : avec notre consultant spécialisé.
Deuxième entretien : avec le DRH de notre client.
Troisième entretien : avec un responsable opérationnel sur site chez notre client.
Besoin d'un nouveau challenge ? Postulez à cette offre pour que nous échangions sur vos perspectives !
Pour toute information complémentaire, n'hésitez pas à contacter notre bureau le plus proche. Nos consultants seront ravis de répondre à vos questions. Et si vous souhaitez consulter l'ensemble des opportunités professionnelles que nous proposons, rendez-vous sur notre site adsearch.fr !
LE PROCESS DE RECRUTEMENT
Premier entretien : avec notre consultant spécialisé.
Deuxième entretien : avec le DRH de notre client.
Troisième entretien : avec un responsable opérationnel sur site chez notre client.
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