Postée il y a 25 jours
Dans le cadre de votre activité vous êtes en charge de :
- Valider et suivre les processus qualité relatifs au développement et aux modifications des pièces produites en série.
- Organiser des audits internes et chez les fournisseurs.
- Suivre et approuver le traitement des incidents Qualité et veiller à la réactivité des fournisseurs
- Suivre la performance qualité de votre panel grâce à des indicateurs mensuels.
- Définir et mettre en place un plan d’amélioration qualité avec l’usine et les fournisseurs impliqués.
- Former les techniciens et opérateurs de la chaîne de fabrication, sensibiliser le personnel à la démarche qualité
Titulaire d’un diplôme d’ingénieur ou d’une formation universitaire (Bac +5), vous justifiez d’une expérience marquante dans le domaine de la qualité. Vous avez acquis une première expérience en qualité produit, qualité projet, qualité production et/ou qualité fournisseur.
Vous connaissez les outils de la Qualité et les normes utilisées comme Ishikawa, audit processus VDA, AMDEC, PDCA.
Vous êtes organisé(e), pragmatique et doté(e) d’une bonne capacité d’adaptation.
Enfin, vous avez une bonne maîtrise de l’anglais.
Chez ABYLSEN, notre processus de recrutement n’est pas qu’une simple série d’étapes ! C’est une véritable excursion à la découverte de nouveaux talents, animée par nos valeurs exploration passionnée, de liberté responsable, de collectif apprenant et d’intuition concrétisée. Parce que nous sommes convaincus que la transparence est le futur du recrutement, découvrez-le dès maintenant :
#1 – L’APPEL DE L’AVENTURE ! Candidatez sur nos postes ouverts ou via une candidature spontanée ; il y aura toujours un œil attentif à votre profil.
#2 – VOYAGE AU CŒUR DE L’INTUITION ! Notre équipe chevronnée d’explorateurs organise un premier échange téléphonique pour se découvrir.
#3 – LA RENCONTRE D’EXPLORATION ! Vous êtes invité à rencontrer un de nos dénicheurs de talents. Vous vous aventurez ensemble dans les abysses de vos expériences pour nous expliquer votre chemin parcouru et pour comprendre votre désir d’arpenter de nouveaux horizons.
#4 – L’EXPEDITION COLLECTIVE ! Vous faites la connaissance d’un membre intrépide de notre collectif apprenant, prêt à partager son savoir et à s'enrichir de vos connaissances. Nous vous présentons les opportunités de carrière les plus inspirantes et projetantes pour l’explorateur que vous êtes.
#5 – ARRIVEE AU SOMMET ! Vous atteignez l’ultime étape de notre processus de recrutement. Vous rencontrez nos capitaines de cordées : ils vous partagent notre ambition collective et confirment votre potentiel à embarquer dans cette ascension professionnelle.
#6 – EMBARQUEMENT POUR L’AVENTURE ! Notre expédition commune se concrétise. Vous avez acquis votre « pass » à embarquer pour devenir un membre essentiel de notre équipe d'explorateurs. Vous avez ainsi l’opportunité de vous engager sur des projets captivants, de repousser les frontières de l'innovation et de laisser votre empreinte dans le vaste monde de l'exploration technologique.
#7 – BIENVENUE A BORD ! Dès votre arrivée, vous êtes immergé dans notre culture d'exploration au travers de notre programme d'intégration personnalisé. Vous êtes guidé par notre équipage expérimenté, prêt à vous accompagner dans votre itinéraire et à naviguer à vos côtés tout au long de votre carnet de route.