Le Multi-Accueil "les Rainettes" recherche un(e) employé(e) de crèche, pour compléter son équipe.
CDD temps partiel (28h) à partir du 10 février 2025.
Venez rejoindre notre équipe composée de 8 professionnelles. Notre crèche met l'accent sur le respect du rythme de l'enfant et la motricité libre.
Les familles ont une place privilégiée : il leur est proposé 3 fois par an un café des rainettes sur une thématique mais aussi d'accompagner leur enfant lors des sorties (au potager chaque semaine durant la saison, vendanges, marché local).
Le Multi-accueil est ouvert de 7h30 à 18h30
Sous la responsabilité de la Directrice de l'établissement,
VOS PRINCIPALES MISSIONS seront :
D' assurer un accueil de qualité pour l'enfant et sa famille au travers d'activités et de soins individualisés.
De participer à la réflexion éducative avec l'équipe.
De collaborer à la mise en œuvre du projet pédagogique.
De veiller à la sécurité, l'hygiène et le bien-être de chaque enfant.
Le travail en équipe pluridisciplinaire, la polyvalence, le respect du rythme individuel de l'enfant, l'accompagnement à la parentalité et le dialogue sont des valeurs qui vous correspondent ?
Vous êtes titulaire de l'un des Diplômes suivants
Bac pro ou BEP ASSP
DE Auxiliaire de puériculture
Nous vous attendons !
Type d'emploi : Temps partiel 28h/semaine
Du mardi au vendredi
Travail en journée
Types de primes et de gratifications : 13 ème mois
CARACTERISTIQUES DU POSTE
- poste à temps partiel ;
- Poste à pourvoir à partir du lundi 10 février 2025
Les candidatures sont à adresser uniquement par mail à : rh@mairie-lachapelleheulin.fr
Experience: Débutant accepté
Compétences: Recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant,Renseigner des documents médico-administratifs
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, …).
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant,Renseigner des documents médico-administratifs
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, …).
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.