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ARS GRAND EST
Description du poste
Au sein de la Direction de l'Offre Sanitaire (DOS), et plus précisément du département Financement et Efficience, vos missions seront les suivantes :
Analyse financière :
- Analyses techniques des documents budgétaires soumis à approbation du Directeur Générale de l'ARS : budget prévisionnel (Etat Prévisionnel des Recettes et des Dépenses - EPRD), modifications du budget en cours d'année, plan global de financement pluriannuel (Plan Global de Financement Pluriannuel - PGFP)
- Contrôles des comptes financiers
- Analyse des prévisions budgétaires transmises dans les Rapports Infra-Annuels (RIA)
- Suivi de la situation de trésorerie des établissements de santé signalés en lien étroit avec les Délégations Territoriales (DT) de l'ARS
- Elaboration et alimentation d'outils de pilotage de la situation financière des établissements à destination de la Direction de l'ARS, du département et des DT
Vous serez l'interlocuteur d'une ou plusieurs DT sur les sujets financiers : formation, appui technique lors de l'analyse de documents budgétaires et financiers.
Contractualisation :
Participation aux missions de contractualisation entre l'ARS et les établissements de santé :
- Contrat de performance visant au redressement financier : contribution au diagnostic, à l'identification et à l'analyse des mesures de redressement et à leur impact sur la trajectoire financière
- Avenants aux Les contrats Pluriannuels d'Objectifs et de Moyens (CPOM) relatifs aux financements octroyés
Financement des établissements :
- Co-pilotage du déploiement régional de réformes de financements
- Contribution à la modélisation de financements
- Contribution à la mise en place de procédures et d'outils de gestion des financements
Analyse de la performance :
- Proposition et contribution au développement d'outils d'évaluation et de suivi de la performance organisationnelle et/ou financière des établissements de santé (production de tableaux de bord, élaboration d'études, déploiement d'outils de pilotage…) et déploiement en interne
- Evaluation de la performance financière et/ou organisationnelle des établissements de santé en s'appuyant sur ces outils, en réalisant des parangonnages, en mobilisant toutes les ressources disponibles en ARS et en échangeant avec les établissements
- Proposition d'axes d'optimisation de la performance des établissements, mobilisation des acteurs autour de ces axes, accompagnement dans leur mise en œuvre et suivi
- Supervision des démarches d'amélioration de la performance impliquant le recours à des expertises externes (cabinets de conseil) intervenant dans les établissements
- Participation aux travaux d'amélioration de la performance pilotés par le niveau national (ANAP et DGOS notamment) et contribution à leur déploiement en région le cas échéant
Activités annexes :
- Participer à des groupes projets régionaux ou nationaux sur des thématiques relatives à la performance hospitalière
Profil recherché
Vos compétences
Vous savez :
- Conduire des projets
- Travailler en équipe
- Mener à bien une mission de service public
Vous connaissez :
- L'environnement et le fonctionnement des établissements de santé
- Les règles de gestion budgétaire et comptable publique
Vous êtes :
- Autonome et réactif
- Rigoureux dans vos missions
- Force de proposition
Informations complémentaires
Modalités de recrutement
- Fonctionnaires : IASS, Attaché
- Assurance Maladie : Niveau 5a
- Contractuel de droit public : Catégorie A
Spécificité du poste
- Poste basé à Nancy
- Poste soumis à Déclaration Publique d'intérêts
- Possibilité de réaliser des astreintes administratives (à compter du niveau 5B pour les candidats sous convention collective), après formation préalable
- Déplacements ponctuels sur la Région
- Référence interne : TSAN000001
Poste à pourvoir dès que possible
Contact
- CDI pour les agents issus de l'Assurance Maladie
- CDD (contrat de droit public) pour les autres candidats
Afin que votre candidature puisse être prise en compte, je vous invite à postuler uniquement via le lien ci-après : https://ars-grand-est-recrute.talent-soft.com