Job Link, cabinet de recrutement spécialisé CDD/CDI et intérim, recrute pour l'un de ses clients, expert dans la gestion de centres commerciaux recherche un Directeur Technique H/F à Marseille devant intervenir sur 2 sites.
Le poste est à pourvoir dès que possible en CDI.
Vous travaillez en étroite collaboration avec les Directeurs de site, vous jouerez un rôle important dans la supervision des prestations et vous assurerez la sécurité des sites de Bonneveine et La Valentine.
Vos missions principales seront :
Gestion des prestations techniques et de services :
Supervision des prestations de nettoyage, gardiennage, maintenance d'extincteurs, etc.
Élaboration des devis et gestion des analyses comparatives des prestataires.
Rédaction et suivi des cahiers des charges.
Suivi et gestion des sinistres :
Analyse et prise en charge des incidents techniques.
Coordination avec les prestataires pour une résolution rapide et efficace.
Rôle de Responsable Unique de Sécurité (RUS) :
Assurer la conformité des sites avec les normes de sécurité en vigueur.
Mettre en place des protocoles et former les équipes sur les procédures de sécurité.
Experience: 5 An(s)
Compétences: Contrôler la qualité et la conformité des process,Élaborer des actions ou des règles de prévention,Évaluer les besoins et les impératifs d'exploitation d'une infrastructure,Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources,Préconiser des travaux
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Experience: 5 An(s)
Compétences: Contrôler la qualité et la conformité des process,Élaborer des actions ou des règles de prévention,Évaluer les besoins et les impératifs d'exploitation d'une infrastructure,Optimiser les effectifs, l'adéquation et l'allocation des ressources,Préconiser des travaux
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.