L'Association SAUVEGARDE 71 recrute pour son Dispositif d'Accueil d'Urgence et de Mise à l'Abri de Mineurs Non Accompagnés (DAUMA) 1 MAITRE - MAITRESSE DE MAISON ou TISF (H/F)
CDI - TEMPS PLEIN - Poste basé à MACON (71), à pourvoir en Février 2025
Le DAUMA accueille des Mineurs Non Accompagnés.
Le dispositif participe à leur mise à l'abri et à la satisfaction de leurs besoins primaires.
Une équipe pluridisciplinaire intervient au quotidien pour renforcer les capacités d'insertion, proposer un accompagnement socio-éducatif et vers les soins.
MISSIONS :
Au sein de l'équipe pluridisciplinaire et sous l'autorité du/de la chef.fe de service, votre rôle sera :
1. La participation à l'accueil des bénéficiaires, en contribuant à l'animation de la vie quotidienne de la structure en cohérence avec ses missions et son projet.
2. L'organisation pratique et la gestion de la vie quotidienne (entretien et rangement des espaces collectifs, entretien et rangement des espaces individuels, gestion du linge, gestion des produits d'hygiène et d'entretien, gestion du déroulé des repas).
3. La contribution au projet individualisé des personnes accueillies en accord avec les préconisations de l'équipe éducative et le cadre éducatif posé.
4. L'accueil et l'écoute des bénéficiaires.
5. Le soutien dans l'accompagnement des soins.
PROFILS/APTITUDES REQUISES :
1. Titulaire de la certification de Maître/Maîtresse de maison ou diplôme TISF.
2. Capacités d'écoute et de conseil auprès de publics fragiles.
3. Aptitude au travail collaboratif en équipe et en partenariat.
4. Une expérience en lien avec l'accompagnement des personnes en fragilité sociale serait un plus.
5. Utilisation et connaissance informatique souhaitées (traitement de textes, lecture et envoi de mails).
6. Titulaire du permis B.
Rémunération selon Convention collective 1966
Avantages : 18 jours de congés trimestriels en plus des congés annuels
Merci d'adresser votre candidature, lettre de motivation et curriculum vitae obligatoires, en précisant la référence n° 2025-01-23 / DAUMA-MDM, à : servicerh.dg@sauvegarde71.fr
Experience: 2 An(s)
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Autre accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants et d'adolescents
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Experience: 2 An(s)
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Autre accueil ou accompagnement sans hébergement d'enfants et d'adolescents
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.