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L'essentiel : Comptable copropriétés H/F - Copropriétés - Syndic - Immobilier - Comptabilité - CDI - Limoges - 29-33K€/an
Julie, notre consultante spécialisée en Immobilier, recherche pour lun de ses partenaires, un Comptable Copropriétés (H/F) près de Limoges.
Vos Responsabilités :
Rattaché(e) au Service Copropriétés, en lien direct avec le gestionnaire et lassistant,
Vos principales responsabilités seront :
Gérer la comptabilité clients (appels de fonds, encaissements, etc.)
Assurer la comptabilité fournisseurs (saisie de factures, gestion des factures et des contrats, etc.)
Élaborer des montages comptables et préparer les budgets des nouveaux immeubles
Assurer la gestion administrative des mutations de propriétaires
Réaliser la clôture comptable
etc.
Votre profil :
De formation comptable, vous avez au moins 3 ans d'expérience dans un poste similaire, en agence immobilière.
Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'analyse et votre esprit d'équipe.
Ce que nous offrons :
Rémunération comprise entre 29 et 33K€/an selon votre profil
Travail en journée, du Lundi au Vendredi
Intégrer une agence dynamique impatiente de vous accueillir
Accompagnement personnalisé
Le processus de recrutement :
Étape 1 : Entretien de sélection avec Julie pour définir vos objectifs de carrière et votre adéquation avec le poste.
Étape 2 : Rencontre avec le directeur d'agence.
Et c'est tout ! Pas d'entretien superflu, nous allons droit au but.
Alors, prêt à débuter votre carrière avec nous ?
Postulez et venez rencontrer Julie !
Votre profil :
De formation comptable, vous avez au moins 3 ans d'expérience dans un poste similaire, en agence immobilière.
Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de l'analyse et votre esprit d'équipe.
Ce que nous offrons :
Rémunération comprise entre 29 et 33K€/an selon votre profil
Travail en journée, du Lundi au Vendredi
Intégrer une agence dynamique impatiente de vous accueillir
Accompagnement personnalisé
Le processus de recrutement :
Étape 1 : Entretien de sélection avec Julie pour définir vos objectifs de carrière et votre adéquation avec le poste.
Étape 2 : Rencontre avec le directeur d'agence.
Et c'est tout ! Pas d'entretien superflu, nous allons droit au but.
Alors, prêt à débuter votre carrière avec nous ?
Postulez et venez rencontrer Julie !