Débutant.e ou expérimenté.e, tu recherches un nouveau défi ? Chez Manpower, nous offrons à des personnes d'horizons différents, avec ou sans qualification, un large éventail d'opportunités en CDI, CDD et Intérim. En bref : la personnalité, la motivation et les compétences priment sur le CV.
Manpower DIJON INDUSTRIE recherche pour son client, un acteur du domaine de la logistique et s'installant sur le secteur de Til Chatel, un Assistant de Site (H/F).
- Gestion du personnel : Élaboration des éléments variables de paie, gestion des temps de travail, absences, accidents du travail, visites médicales, recrutements, intérim en relation avec la DRH et la direction du site.
- Intégration du personnel : Contrôle et vérification de la bonne intégration du personnel.
- Formation : Gestion du plan de formation, organisation des formations et des évaluations dans le SIRH.
- Gestion administrative : Organisation de l'accueil de tous les visiteurs et gestion administrative du site.
- Tableaux de bord et statistiques : Élaboration et suivi des tableaux de bord et statistiques liées à l'activité d'exploitation.
- Règles de gestion : Maîtrise des règles de gestion et d'autorisations liées à son poste.
- Gestion des achats : Gestion des achats du site suivant les référencements (facturation, traitement des factures) et participation à l'évaluation des fournisseurs.
- Facturation : Gestion des factures clients et fournisseurs (chrono) en collaboration avec le contrôleur de gestion.
- Relation avec les services supports : Déclaration de sinistre, remontées diverses.
- Formation : Bac +2 minimum (DUT/BTS).
- Expérience : 3 à 5 ans sur une fonction similaire, idéalement sur un site logistique.
- Compétences :
- Discrétion, dynamisme, méthode et rigueur.
- Esprit de synthèse et capacité d'analyse.
- Connaissance de la réglementation sociale et de la Gestion des Temps (notamment le logiciel KELIO).
- Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word).
- Anglais impératif (niveau B1/B2 minimum).
?Prêt à rejoindre l'aventure ? Alors n'hésitez pas à postuler sur le poste. Nous vous attendons
Pour plus d'information, vous pouvez aussi nous contacter au et demandez Véronique
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible