Le Groupe PIMENT et ses marques spécialisées OPTIMA et KUBIC vous accompagnent tout au long de votre évolution professionnelle, en vous proposant des contrats en intérim, CDD, CDI, assistance technique, freelance dans de nombreux secteurs d'activité.
Nous apportons une vision et des méthodes de recrutement centrées sur les qualités humaines.
Pour cela, nous proposons à nos clients des solutions de recrutement sur-mesure.
Notre mission : trouver l'entreprise qui correspond à vos attentes et inversement !
Mission d'intérim longue durée
Lieu : Vélizy-Villacoublay
Poste : Manager achats H/F
Le Groupe Piment, Expert en recrutement, recherche pour son collaborateur, un Groupe aérospatial français, un Manager achats H/F.
Vous aurez pour mission de traiter tous les aspects procurement liés aux projets de sécurité du Groupe en France.
Vous travaillerez en étroite collaboration avec trois autres personnes.
Vos missions principales seront les suivantes :
Stratégie :
- Contribuer à l'élaboration des stratégies de catégorie à l'échelle mondiale, en tenant compte des besoins de l'entreprise à court, moyen et long terme.
- Informer les parties prenantes internes des besoins de Thales et soutenir la mise en place des stratégies de catégorie pour garantir l'atteinte des objectifs de projets et assurer un avantage concurrentiel.
- Identifier des objectifs d'économie clairs et mesurables pour chaque catégorie, en assurant leur validation par les métiers et projets concernés.
- Suivre et rapporter la conformité des dépenses par rapport aux engagements pris dans le cadre des stratégies de catégorie.
Veille compétitive sur les marchés :
- Analyser en continu les marchés de catégories pour identifier les acteurs clés, comprendre les évolutions économiques, les contraintes réglementaires, les innovations technologiques et les nouvelles tendances.
- Fournir des recommandations sur les opportunités d'amélioration de la compétitivité des produits ou projets, en explorant différentes options de fournisseurs, méthodologies et technologies.
Gouvernance, direction et gestion des performances :
- Assurer la mise en oeuvre d'une gouvernance rigoureuse, en utilisant des indicateurs de performance (KPI) et des actions correctives pour traiter les causes profondes des éventuels écarts.
Gestion des fournisseurs et acquisition :
- Gérer la performance des fournisseurs conformément aux normes définies par le Global Category Manager (GCM).
- Veiller à ce que les compétitions entre fournisseurs respectent les processus de gouvernance, soient équilibrées et équitables, afin d'améliorer la performance des projets et la satisfaction des clients.
- Négocier et garantir que les contrats avec les fournisseurs et les accords-cadres sont conformes aux stratégies de catégorie.
- S'assurer que les contrats mondiaux et les accords-cadres sont adoptés et utilisés correctement.
- Garantir que les exigences légales et de conformité spécifiques aux clients ou au gouvernement soient prises en compte dans les stratégies de catégorie.
- Utiliser efficacement les outils d'achat, pour suivre la gouvernance des achats à l'échelle mondiale.
- Identifier, gérer et optimiser les risques et opportunités liés à la chaîne d'approvisionnement, notamment en utilisant des outils de cartographie des fournisseurs ("Tier Supply Chain").
- En fonction des résultats de la performance des fournisseurs, identifier ceux nécessitant des actions de développement et s'assurer que l'équipe de développement des fournisseurs dispose des ressources nécessaires pour réaliser ces actions.
Informations complémentaires
13ème mois
Mission renouvelable jusqu'à 18 mois
Compétences souhaitées :
Formation Bac +5
Vous justifiez d'une première expérience sur le même type de poste
Connaissance contractuelle solide, en particulier accords-cadres, responsabilité et assurance
Maîtrises des outils bureautiques, Pack Office et connaissance de SAP ou autre ERP
Anglais courant
Compétences souhaitées :
Formation Bac +5
Vous justifiez d'une première expérience sur le même type de poste
Connaissance contractuelle solide, en particulier accords-cadres, responsabilité et assurance
Maîtrises des outils bureautiques, Pack Office et connaissance de SAP ou autre ERP
Anglais courant