Nous recherchons un Boulanger / une Boulangère :
Poste a pourvoir Début Février.
Notions Demandées :
- Savoir Compter et Lire une recette
- Savoir Façonner et Cuire
- Avoir les notions d'Hygiène et d'Entretien du matériel
Qualités requises :
- Ponctualité,
- Régularité des produits,
- Respect des recettes,
- Adaptation au poste de travail,
- Laisser son laboratoire propre.
Horaires de travail :
Sur 5 Jours avec 2 jours de repos par semaine (Dimanche et un autre jour dans la semaine selon planning)
Du matin (prise de poste à 4h) ou après midi (selon planning)
5 Semaines de fermeture par an (2 en Janvier, 3 en Juillet)
Salaire évolutif
Possibilité d'évolution sur le poste, selon compétences.
Merci d'envoyer votre CV par mail ou de le déposer directement au magasin.
Experience: 1 An(s)
Compétences: Caractéristiques des farines levure, additifs,Bouler et effectuer la tourne ou le façonnage des pâtons
Qualification: Manœuvre
Secteur d'activité: Boulangerie et boulangerie-pâtisserie
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Experience: 1 An(s)
Compétences: Caractéristiques des farines levure, additifs,Bouler et effectuer la tourne ou le façonnage des pâtons
Qualification: Manœuvre
Secteur d'activité: Boulangerie et boulangerie-pâtisserie
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.