Postée il y a 16 heures
Nous recherchons pour notre atelier de Lens (62) un CARROSSIER/PEINTRE (H/F)
--Description du poste--
Contrat en CDI à temps plein du lundi au vendredi.
Salaire : selon expérience.
Avantage supplémentaire : mutuelle d'entreprise, heures supplémentaires possibles.
Formation interne possible sur les différentes activités de l'entreprise.
--Profil recherché--
La minutie, la rigueur, l'éveil, l'anticipation, l'adaptation, l'organisation, la prise d'initiative sont des qualités qui vous représentent.
Vous avez un bon état d'esprit.
Vous devez savoir travailler seul et en équipe.
--Compétences techniques recherchés--
Réparation des carrosseries : redresser, souder et ajuster les parties endommagées des véhicules.
Préparation des surfaces : poncer, mastiquer et préparer les surfaces pour la peinture.
Peinture des véhicules : appliquer des couches de peinture, de vernis et de protection en utilisant diverses techniques.
Préparation de teinte : montage des teintes.
Finitions : polir et lustrer la surface peinte pour obtenir un fini parfait.
Vous vous reconnaissez et souhaitez rejoindre notre équipe ?
Envoyez nous votre CV et lettre de motivation uniquement par mail à rbosse@outlook.fr
Experience: 6 Mois
Compétences: Habilitation électrique BOL/BCL/B2VL/BCL,logiciels de diagnostic automobile,Propriétés des matériaux de carrosserie: acier, aluminium, matériaux composites,Réglementation liée aux véhicules,Règles de manipulation de produits toxiques,Règles de sécurité des biens et des personnes,Risques électriques,Techniques d’application peinture,Techniques de collage,Techniques de colorimétrie,Techniques de lustrage,Techniques de marouflage,Techniques de polissage de carrosserie,Techniques de redressage,Techniques de remplacement de vitrage,Remplacer un vitrage inamovible ou amovible,Appliquer et sécher les produits de réfection d’un support en matériau composite,Appliquer les normes relatives à la prévention des risques électriques,Appliquer une résine/toile ou mat pour réparer un matériau composite,Conseiller les clients sur les interventions technique en carrosserie peinture nécessaire et les options de réparation,Diagnostiquer un vitrage afin de s'assurer de sa réparabilité,Mettre en sécurité les systèmes électriques et airbags,Poncer les surfaces pour préparer l’application de peinture,Poser et déposer des éléments amovibles,Pré chiffrer l’intervention en carrosserie peinture,Préparer la teinte et les produits de finition pour l’opération de peinture,Préparer les surfaces par pose de mastic et applicage d’apprêt,Protéger les surfaces non peintes,Réagir face à l'imprévu et être force de proposition en cas de dysfonctionnement,Réaliser un raccord peinture,Recharger les éléments du système de climatisation ,Redresser un élément de carrosserie en acier,Remettre le véhicule en état de fonctionnement et de conformité,Renseigner un ordre de réparation afin d'assurer la traçabilité des travaux réalisés,Réparer des impacts et fissures de vitrage,Réparer un matériau composite par soudage,Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Tutorer les jeunes en formation
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Activités des sièges sociaux
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Experience: 6 Mois
Compétences: Habilitation électrique BOL/BCL/B2VL/BCL,logiciels de diagnostic automobile,Propriétés des matériaux de carrosserie: acier, aluminium, matériaux composites,Réglementation liée aux véhicules,Règles de manipulation de produits toxiques,Règles de sécurité des biens et des personnes,Risques électriques,Techniques d’application peinture,Techniques de collage,Techniques de colorimétrie,Techniques de lustrage,Techniques de marouflage,Techniques de polissage de carrosserie,Techniques de redressage,Techniques de remplacement de vitrage,Remplacer un vitrage inamovible ou amovible,Appliquer et sécher les produits de réfection d’un support en matériau composite,Appliquer les normes relatives à la prévention des risques électriques,Appliquer une résine/toile ou mat pour réparer un matériau composite,Conseiller les clients sur les interventions technique en carrosserie peinture nécessaire et les options de réparation,Diagnostiquer un vitrage afin de s'assurer de sa réparabilité,Mettre en sécurité les systèmes électriques et airbags,Poncer les surfaces pour préparer l’application de peinture,Poser et déposer des éléments amovibles,Pré chiffrer l’intervention en carrosserie peinture,Préparer la teinte et les produits de finition pour l’opération de peinture,Préparer les surfaces par pose de mastic et applicage d’apprêt,Protéger les surfaces non peintes,Réagir face à l'imprévu et être force de proposition en cas de dysfonctionnement,Réaliser un raccord peinture,Recharger les éléments du système de climatisation ,Redresser un élément de carrosserie en acier,Remettre le véhicule en état de fonctionnement et de conformité,Renseigner un ordre de réparation afin d'assurer la traçabilité des travaux réalisés,Réparer des impacts et fissures de vitrage,Réparer un matériau composite par soudage,Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE),Tutorer les jeunes en formation
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Activités des sièges sociaux
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.