Débutant.e ou expérimenté.e, tu recherches un nouveau défi ? Chez Manpower, nous offrons à des personnes d'horizons différents, avec ou sans qualification, un large éventail d'opportunités en CDI, CDD et Intérim. En bref : la personnalité, la motivation et les compétences priment sur le CV.
Manpower BORDEAUX INDUSTRIE recherche pour son client un Technicien frigoriste en contrat d'apprentissage (H/F). Formation rémunérée et frais payés + un emploi à la clé.
A l'issue de la formation, vous obtiendrez un Titre Professionnel Technicien d'Intervention en Froid Commercial et Climatisation. Vos missions au quotidien une fois diplômé :
- Diagnostiquer, entretenir, vérifier, dépanner, exploiter tous types d'installations frigorifiques chez les clients
- Réaliser ces missions dans le respect des procédures et des règles QHSE
- Intervenir rapidement chez les clients (astreintes possibles)
- Conseiller et être force de proposition sur l'évolution des équipements des clients
- Assurer la réalisation des petits travaux liés à la maintenance des installations
Aptitudes recherchées :
- Comportement professionnel
- Sens du service et bon relationnel
- Apte à travailler en autonomie
- Respect des consignes de sécurité et des procédures
- Méthodique, organisé, consciencieurs, esprit d'analyse
- Maîtrisant le français et les opérations mathématiques de base
- Ayant des bases techniques en électricité (formation ou expériences)
- Esprit logique, habileté manuelle, intérêt pour la technique et l'innovation
- Prêt à s'investir pour apprendre un nouveau métier : théorie en cours, exercices pratiques, travail personnel
Salaire pendant les heures de formation : 11.88-
Salaire pendant les heures de travail dans l'entreprise : 12.13-
Lieu de la formation : Tremblay-en-France (93290)
Hébergement pris en charge par Manpower.
Lieu de l'entreprise : Canéjan
A l'issue de la formation, vous obtiendrez un Titre Professionnel Technicien d'Intervention en Froid Commercial et Climatisation.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : 24-02-2025 Durée : 1 an(s)