Postée il y a 2 jours
Sous la responsabilité du manager de rayon, vous réalisez l'approvisionnement et la présentation générale de notre rayon charcuterie et fromage (mise en rayon, mise en valeur des produits, emballage, conditionnement, balisage, rotation, étiquetage, traçabilité, nettoyage...) en respectant les règles d'hygiène, de traçabilité et de sécurité alimentaire.
Vous serez en charge de conseiller et servir les clients de notre stand rayon coupe charcuterie et fromage.
Votre aisance relationnelle, votre motivation à la vente et votre sens du conseil seront des atouts nécessaires pour tenir le poste.
Vos connaissances dans les produits charcuterie et fromage mis en vente et votre polyvalence seront un plus pour occuper ce poste.
Vous devrez savoir travailler en équipe.
Experience: 6 Mois
Compétences: Réaliser l'étiquetage de produits,Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon,Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison,Organiser, aménager un espace de vente
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Hypermarchés
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Experience: 6 Mois
Compétences: Réaliser l'étiquetage de produits,Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon,Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison,Organiser, aménager un espace de vente
Qualification: Employé non qualifié
Secteur d'activité: Hypermarchés
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Être à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.