MASTELLOTTO TP, acteur majeur des Travaux Publics, a su s'imposer sur le territoire Normand auprès des marchés publics et privés pour des travaux alliant des compétences diversifiées, telles que le terrassement, l'enrobés, la voirie ou l'assainissement.
Avec nos deux agences situées à Caen et à Cherbourg, nous proposons une plus grande flexibilité et réactivité à nos clients, de l'étude du projet à l'élaboration des travaux.
Nous vous offrons l'opportunité d'intégrer une entreprise à taille humaine et en forte croissance avec pour ambition de vous faire évoluer et d'être épanoui(e) dans vos missions.
Nous recherchons un conducteur de tombereau / dumper H/F pour notre site de Carpiquet. Rattaché(e) au Chef de chantier, vous assurez la conduite et le transport de matériaux pour nos chantiers de VRD, d'assainissement ou de terrassement tout en veillant aux règles de sécurité.
Vos activités :
- Veiller au bon état de fonctionnement de l'engin (contrôles quotidiens, signalements de dysfonctionnements à l'atelier) ;
- Conduite de tombereau articulé A30 ;
- Manœuvrer l'engin en fonction du terrain (nature du sol, dénivelé, risques électriques, ...) et de la circulation sur le chantier ;
- Rassembler et charger l'engin des déblais et matériaux ;
- Transport sur chantier des matériaux sur les zones de construction ;
- Conduite d'autres engins de chantier possible en fonction des CACES à disposition ;
- Participer aux tâches générales du chantier (aide aux implantations, balisage, mise en place des installations, travail au sol si besoin.) ;
- Veiller au bon déroulement des opérations tout en respectant les consignes de sécurité.
Profil recherché :
Vous justifiez d'une expérience d'au moins 1 an dans la conduite de dumper / tombereau sur des chantiers TP et vous possédez impérativement le CACES R482 - E (anciennement R372 - Cat 8).
Vous faites preuve d'autonomie, de précision et de résistance dans vos tâches tout en appréciant le travail en équipe.
CONCERNANT la formation AIPR : si vous n'êtes pas titulaire de cette autorisation, une formation d'une durée d'une journée, sera mise en place avant embauche et en accord avec FRANCE TRAVAIL ET L'EMPLOYEUR.
Informations complémentaires :
Poste basé à Carpiquet et à pourvoir dans le cadre d'un CDI à temps complet
Prise de poste : dès que possible
Rémunération : à définir selon profil
Avantages : Mutuelle / Panier de chantier / Avantages CSE / Participation
Experience: 1 An(s)
Compétences: Procédures d'entretien d'engins,Règles et consignes de sécurité,Techniques de construction,Contrôler l'état de fonctionnement d'un engin,Manipuler un engin de manutention ou de chantier,Visite médicale ,CACES R482 - E (anciennement R372 - Cat 8).,formation AIPR
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Construction de routes et autoroutes
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Experience: 1 An(s)
Compétences: Procédures d'entretien d'engins,Règles et consignes de sécurité,Techniques de construction,Contrôler l'état de fonctionnement d'un engin,Manipuler un engin de manutention ou de chantier,Visite médicale ,CACES R482 - E (anciennement R372 - Cat 8).,formation AIPR
Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)
Secteur d'activité: Construction de routes et autoroutes
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.