Expert & Manager, cabinet de conseil en recrutement est une marque du groupe Interaction. Nous sommes spécialisé dans le recrutement et la délégation de profils Agents de Maîtrise et Cadres. Nos bureaux ont une expertise dans les métiers de la comptabilité/finance, RH/Paie/Juridique, Commercial/Marketing, Informatique/Digital, Industrie/Ingénierie et Immobilier/BTP.
Au sein du Groupe Interaction, nous proposons des solutions de recrutements (intérim, CDD, CDI) pour accompagner le développement de l'activité de plus de 3000 clients dans le respect de nos engagements RSE. En faisant vivre nos valeurs (proximité, confiance, écoute et considération), nous plaçons l'humain au coeur de notre activité.
Notre groupe, né en Bretagne en 1991, développe son expertise et ses compétences par l'action des 500 co-acteurs répartis dans plus de 130 agences et cabinets sur tout le territoire national.
Rattaché(e) au chef de secteur, vous gérez une équipe de 6 salariés permanents et occasionnellement d'intérimaires selon les besoins du service.
Vous avez pour mission d'assurer le bon fonctionnement de la chaine de fabrication d'emballage tant sur le plan humain que sur le plan technique dans une ambiance de production industrielle.
En collaboration avec le chef de secteur, vous êtes garant de la qualité, de l'élaboration et du respect du planning de production. Aussi, vous êtes en contact avec les différents fournisseurs de pièces d'usure et de consommables emballage.
Vous épaulez les techniciens, et le cas échéant, mettez au point de nouveaux dispositifs de fabrication.
Conditions :
Le poste est basé dans le Var à Bormes-les-Mimosas.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Statut : Cadre
Profil recherché :
- Homme ou Femme de terrain
- Formation ingénieur à dominante mécanique ou expérience en tant que technicien/ne de maintenance souhaitant évoluer
- Bonne capacité à appréhender les problèmes techniques
- Sens du relationnel et du management d'équipe
Profil recherché :
- Homme ou Femme de terrain
- Formation ingénieur à dominante mécanique ou expérience en tant que technicien/ne de maintenance souhaitant évoluer
- Bonne capacité à appréhender les problèmes techniques
- Sens du relationnel et du management d'équipe